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《工会职责

工会主席工作职责1.认真执行工会工作的方针,紧紧围绕企业发展的中心任务开展工作,充分调动职工的积极性,发挥职工在公司运营中的主体作用。 2.根据《工会章程》组织筹备会员代表大会和工会委员会的选举工作,主持起草工作报告,向代表大会报告工作。 3.发挥工会的教育职能,积极做好职工的思想工作,向职工进行爱国主义、集体主义、职业道德、职业纪律、民主法律等一系列教育活动,提高职工思想道德、业务素质,使之成为合格的工会会员。 4.根据上级工会和公司经营班子的指示,结合企业工作实际,制定每年工会工作计划,定期检查计划落实情况。 5.加强工会组织建设,主持召开工会委员会会议,提高工会各委员的业务素质和工作能力。 6.加强民主管理,强化厂务公开、会务公开工作,积极参与公司管理规章制度的订立。主持和召开职工大会和代表大会,听取企业工作报告,落实企业工作计划、改革方案、职工队伍建设等重大问题,并提出意见和建议, 充分发挥桥梁纽带作用。 7.参与讨论职工的薪资福利、年终奖金、结构工资、集体福利等工作。 8.深入实际调查研究,密切联系群众,了解员工的思想和生活情况,维护职工的合法权益,为职工办好事,办实事。 9.组织开展有益职工身心健康的文体活动和其它各项活动。 10.经常向上级工会和公司领导请示汇报工会工作,加强与公司其他领导和各职能部门的联系,争取企业领导、各部门负责同志对工会工作的支持、指导,并监督检查工会干部的工作。 11.根据工会财务制度,管好用好工会经费。组织委员岗位职责1、负责工会开展的各项活动的组织工作。2、负责管理工会会员资料,及时对满试用期的员工登记入会。3、负责工会干部、工会工作积极分子、会员代表和职工代表思想教育、理论学习培训工作。4、负责检查落实“职代会”的各项提案落实情况。5、领导交办的其它工作。 三、宣传委员岗位职责 1、负责工会宣传栏的制作与规划、维护和更新工作。 2、负责工会各项重大会议、文体活动的短讯、简讯稿件的上报工作。 3、负责工会工作的对外宣传报道工作。 4、负责工会宣传资料和上报资料档案管理工作。 5、领导交办的其它工作。 四、生活委员岗位职责 1、负责开展职工的业余生活活动并协助公司行政部开展会员工作。 2、负责工会开展工作或活动所需的场地、器材、物资的采购准备工作。 3、了解职工的生活情况和困难职工情况,负责扶贫帮困工作。 4、负责办理职工的婚、丧、病、困相关的慰问工作。 5、领导交办的其它工作。五、文体委员岗位职责 1、负责制定工会年度职工文体活动计划。 2、负责工会文体活动的具体组织和实施。 3、负责组队参加上级工会举行的各种文体竞赛活动。 4、组织职工平时积极开展形式多样的体育活动。 5、完成领导交办的其它工作。 六、女工委员岗位职责 1、负责年度女职工工作计划和总结。 2、组织女职工开展“四自”教育活动(自 尊、自 信、自 立、自 强 )。 3、协助公司计生部门抓好计划生育工作。 4、负责女职工各种福利待遇工作的落实。 5、完成领导交办的其它工作。七、工会委员会职责 1、按期召开会员代表大会和职工代表大会,并组织贯彻执行代表大会的决议,发动职工积极参加企业民主管理。 2、传达上级有关指示和文件,组织工会干部学习党和国家有关方针、政策及工会的有关业务指示,不断提高工会干部的思想政策水平和工作水平。 3、根据上级工作的要求和企业实际情况,制定和实施工会工作计划,搞好年度总结,组织指导工作小组开展工作。 4、组织开展“爱本职、爱企业、做主人”等活动,抓好职业道德、劳动纪律教育,加强会员本身的思想建设。 5、协同行政抓好员工工的思想教育。女工委员会做好女职工工作和家属工作,配合有关部门搞好计划生育工作。 6、发挥工会组织作为公司联系群众的纽带作用,经常听取和反映员工的意见要求,做好上情下达和下情上报工作。 7、组织开展评选先进、表扬先进的工作。 8、积极组织开展各种文体活动,办好职工活动室。 9、关心群众生活,积极做好职工的集体福利工作。 10、 做好工会会员的建档和非会员申请入会等组织工作,做好工会文书档案工作。 11、采取多种形式搞好宣传及报道工作。 12、根据工会财务管理制度,做好工会经费的使用管理和财产设备的使用保管工作。八、安全委员岗位职责 1、在工会直接领导下负责公司内安全生产、职工劳动保护监督工作。 2、定期组织工会委员对全公司各车间、仓库、食堂、宿舍及办公室进行安全检查,发现有安全隐患及时处理解决。 3、组织、安排、检查企业内生产作业、安保人员,使之尽职尽责工作,杜绝生产事故灾害、被盗及火灾事故发生。 4、发生事故,要及时赶赴现场,组织处理,配合有关人员进行调查,并提出处理意见。 5、年初有安排,年终有总结,做到资料齐全准确。 6、领导安排的其他工作。九、生产委员岗位职责  1、组织策划工

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