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董事会决议 董事会决议范文
董事会决议 董事会决议范文
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注意:本示范文本不得手工填写,打印时应当删除文本中红色字体部分。 一人有限公司董事会决议样本:开业
董事会决议
根据《公司法》及本公司章程的有关规定,____________有限公司董事会会议于____年____月____日在______________召开。股东已于会议召开____日前以_______方式通知全体董事,应到会董事__________人,实际到会董事______人①。会议由股东主持,形成决议如下:
一、选举___________为公司董事长。②
二、聘任___________为公司经理。③
以上事项表决结果:同意__________ 人,占董事总数__________ %④ 不同意________ 人,占董事总数__________ %
弃权__________ 人,占董事总数__________ %
与会董事签字:
年 月 日
—————————————————————————————————— 注:①如果有董事未出席会议,可在决议中注明该董事的姓名,未出席会议的原因。如董事委托他人参加会议的,应出具授权委托书。
②章程约定董事长由股东委派的,此款不写入本决议。
③董事可以兼任公司经理。不设经理的此款取消。
④董事会作出的决议,必须经达到法律规定及章程约定比例以上的表决权的董事通过。
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篇二:
部门及员工绩效考评制度
部门及员工绩效考评管理制度
为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。
1.目的
通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高,防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为,保证公司绩效目标管理的达成。
2.适用范围
适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。
3.职责和权限
3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权,负责对各类考评、考核结果的最终认定。
3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组,考核小组对各部门有考评权和考核权。
3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。
3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果,并将结果与绩效工资挂钩。
3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。
4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则
4.1绩效考评、考核管理程序
4.1.1员工每月26日向部门负责人汇报或提交工作总结,作为月度考核的依据。
4.1.2部门负责人根据员工的工作总结、工作表现和工作目标完成情况,填写《绩效考核表》(员工,见附录
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