《江西工业园区企业用工情况调查.docVIP

江西工业园区企业用工情况调查 发布时间：2011-05-06　浏览: 737 次 信息来源：　　江西省劳动就业服务管理局 　　工业园区是对外开放的重要载体，园区企业发展已成为江西经济的重要增长极，成为扩大就业规模、增加就业容量、统筹城乡就业的重要平台。随着我国经济各产业技术的改造升级，经济结构的调整改善，江西工业园区企业已步入了新一轮的发展机遇期。为全面掌握全省工业园区企业用工情况，破解工业园区企业用工难题，遵照吴新雄省长的指示，江西省人力资源和社会保障厅、省中小企业局联合组成4个调研组，分赴11个设区市对全省工业园区企业用工情况进行了为期两个月的调查。调查显示：目前江西工业园区企业用工总体保持平稳，但缺工现象也在部分行业、部分企业不同程度地存在。 　　一、工业园区企业用工状况、需求预测及主要特点 　　（一）2010年全省工业园区企业用工情况 　　截止到2010年12月底，全省94个工业园区共有投产工业企业7998家，企业在职员工165万人，比上年净增26万人，增长18.66%。目前全省工业园区有用工需求的企业2360家，占投产企业总数的29.75%，用工需求5.3万人。按行业划分：电子行业1.38万人、服装行业1.22万人、制鞋行业0.85万人、轻纺行业0.64万人，分别占用工需求总量的26%、23%、16%、12%。 2010年末全省工业园区行业用工需求 　　　　　　　　　　　　　　　　单位：人，% 　　　　 　　按企业岗位划分：普通工人3.51万人、技术工人1.12万人、专业技术人员0.48万人、管理人员0.21万人，分别占用工需求总量的66%、21%、9%和4%。 2010年末全省工业园区企业岗位需求 　　　　　　　　　　　　　　　　　　??　　单位：人，% 　　（二）2011年全省工业园区企业用工需求预测 　　根据入园企业调查统计情况来看，预计到2011年底，省内工业园区投产企业将达到8500余家，其中新投产企业500多家。全省园区有用工需求的企业5700余家，需新招员工约32万人左右。按行业划分：电子行业8.19万人、服装行业7.87万人、制鞋行业5.57万人、轻纺行业3.61万人，分别占用工需求总量的25%、24%、17%、11%。四大行业用工需求占园区企业用工需求总数的77%。 2011年全省工业园区行业用工需求预测 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　?单位：人，% 　　 　　按企业岗位划分：普通工人23.6万人、技术工人5.9万人、专业技术人员1.97万人、管理人员1.31万人，分别占用工需求总量的72%、18%、6%和4%，企业缺工主体仍为普通工人。 2011年全省工业园区企业岗位需求预测 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　单位：人，% ? 　　（三）工业园区企业用工呈现的几大特点 　　近几年来，江西省委、省政府坚持把抓重大项目建设放在经济发展的首位，在吴新雄省长的高位推动和凌成兴常务副省长、熊盛文、洪礼和副省长的亲自调度下，特别是2010年，各地抓住经济企稳回升的有利时机，进一步改善工业园区投资和用工环境，使园区企业用工发生了重大变化，主要呈现以下四大特点： 　　特点之一：重大项目入园，用工规模扩大。各地坚持省委、省政府提出“以工业化为核心，以大开放为主战略”的构想，加大重大项目的引进力度，一大批重大项目落户园区。据调查，2010年，全省工业园区引进亿元（千万美金）以上大项目778个，投产大项目214个，较上年增长15%。“十一五”期间，全省工业园区企业用工人数净增58.72万人，年均增长14%。 全省工业园区企业用工增长情况 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　单位：万人 　　特点之二：产业升级加快，技能需求增多。在省委、省政府确立的发展十大新型工业、做优做强工业园区发展目标的指导下，全省各地加大了工业园区招商选资和产业转型升级力度，一大批光电、新能源、生物医药等新型产业企业落户园区，园区用工要求不断提高，技术工人需求量进一步增大。2010年，全省园区企业新招技术工人8.2万人，占总人数的23%，其中技工5.7万人，专业技术人员2.5万人。 　　特点之三：信息对接到位，服务力度加大。全省各级人力资源和社会保障、中小企业等部门充分发挥基层服务平台的作用，广泛收集园区企业用工信息，完善信息对接渠道，改善服务方式，千方百计留住园区流失人员。如，景德镇高新区对于园区企业流失的人员，及时进行跟踪服务，了解其离开企业的原因，并根据其就业期望，提供一对一的就业服务。据统计，2010年全省园区企业员工流失9.5万人，通过做工作留在本园区其它企业或省内其它园区企业重新就业的5.2万人，占流失人员的55%，改变了过去员工大批量向省外流失的现象。