中级以上管理人员职责讲诉.doc

独凤轩食品有限公司中级以上管理人员 工作职责及素质标准 一、总经理岗位职责标准： 岗 位 职 责 素 质 标 准 1、在董事会领导下，全权负责的一切生产经营工作，带领全体员工努力完成董事会所确定的各项目标任务。 2、组织制定公司的经营方向和实现目标管理的具体策略方针，确定企业管理模式，组织制定公司管理章程及一系列规章制度，使公司的各项经营活动规范、有序、高效地运作。 3、建立健全公司的组织架构，使之合理、精简、高效。使各难组织、部门之间工作衔接、运行平衡、工作协调、沟通时性。 4、高瞻远瞩，及时把握好食品配料行业的品种结构及发展趋势，组织好新产品的开发研制。不断进行企业内部的技术改造和更新，使企业的外延与内部扩大再生产两方面均能在最佳状态下得到实现。 5、组织好公司采取科学有效的运作方式，使资本经营实现最佳效益状态，做好细致的调研工作，努力规避各种经营风险和政治风险，在公司资本保值的基础上稳步地增值，使公司的经营实力不断得到增强。 6、抓好人才的引进、培养、培训、使用工作，保障员工的合法权益，充分发挥员工的工作积极性，做到任人唯贤，人尽其才，才尽其用。 7、管理好公司的一切物质财产，严格各项物资管理和财务审批手续，使企业有限的物质和资金能够得到合理组合、有效使用，并实现其使用价值的最大化。 8、抓好企业文化和团队建设，树立企业形象，造就一个讲文明、讲礼貌、讲团结，不断学习、勇于进取的员工队伍。 9、严格遵守国家各项法律法规，监督各部门在经营活动中依法办事，保证企业的合法经营和健康发展。 10、代表公司办好一切公关事宜，处理好与周边环境单位的相互关系，争取政府部门以及工商、税务、银行、宣传媒体等社会各界的支持帮助。 11、接受董事会和监视会的监督检查，定期向董事会报告经营管理工作情况，重大事项和事件，及时向董事会报告。 1、有较强的经营管理经验和能力，热爱管理工作，有强烈的事业心、敬业精神和开拓创新意识。大专以上文化程度。 2、有一定的专业技术水平，熟悉本行业的市场现状和发展趋势。 3、熟悉掌握公司的经营管理知识，市场营销知识，财务管理知识，人事管理知识，公共关系知识等，并具有自己的一套成熟的思想体系。 4、具有较强的决策能力，组织协调能力，督导下属能力，社会交往能力及语言文字能力。 5、了解掌握与企业经营相关的国家政策法规，熟悉经济合同法、税法及财经纪律。 6、能接受新观念，新事物，对外部环境的不断变化有敏锐的观察判断能力，并善于应变，敢于求新，精于授权。 7、具有管理者的个性和人格魅力。 8、思想、品行、道德为社会人士及本企业员工所敬重。 9、有较强的组织纪律观念，自自觉接受董事会和监视会的领导和审查。 二、生产副总岗位职责标准： 岗 位 职 责 素 质 标 准 1、在总经理领导下，负责公司的生产组织工作，根据公司的《生产经营计划》组织制定《生产作业计划》。 2、按照《生产作业计划》合理、有序地组织生产，确保生产作业计划的完成。 3、调节各工序之间平衡衔接，及时掌握生产进度，科学制定生产应急预案，避免人力资源的浪费，提高生产效率。 4、合理使用设备，组织搞好设备的保养，提高设备完好率和利用率。 5、厉行节约降低物耗，按照产业目标成本搞好产品成本控制。 6、严格按照ISO9000质量体系和HACCP认证程序组织实施生产作业，保证产品质量。 7、指挥、监督车间生产人员，严格按照安全生产规程作业，杜绝人身、设备安全事故发生。 8、安排指导、检查下属的日常工作，对生产过程中发生的问题及时进行处理。 9、抓好生产过程中的人流和物流管理，使人流、物流合理科学地流动。 10、定期组织所属员工进行业务技术培训学习，和ISO9000和HACCP知识学习。 11、认真积极完成总经理安排的其他工作。 1、有五年以上本行业生产管理工作经验和全面指挥、协调生产的能力水平。大专以上文化程度。 2、有高度的团队精神，吃苦耐劳，具有全局观念，对公司的目标、方针、总经理旨意能够充分理解并努力实施。 3、具有较好企业管理知识，生产管理知识，高度的责任感和严谨的工作态度。 4、有较强逻辑思维能力，工作有计划、有条理、讲求实际效率，发现问题能够及时果断处理。 5、熟练掌握与生产相关的管理和法律、法规知识，具有较好的知识讲解和传授能力。 6、有较强的安全生产意识，有对员工和生产设备安全负责的思想观念。 7、熟悉了解掌握ISO9000和HACCP认证体系，有强烈的产品质量观念。 8、身体健康，具有承受日常事务及员工投诉埋怨的心理素质。 三、技术副总岗位职责标准： 岗 位 职 责 素 质 标 准 1、在总经理领导下，负责公司的技术、质量和新产品研发工作，对公司的产品质量、技术和新产品开发负全责。 2、组织对公司产品生产技术标准、工艺标准、质量标准