新·企业集团业绩评价体系的应用研究.docVIP

中央广播电视大学 毕业设计（论文） 题目：企业集团业绩评价体系的应用研究 姓 名： 柳 康 教育层次： 本 科 学 号：1161001251100 省级电大： 陕 西 专 业： 会 计 学 分 校： 汉 中 指导老师： 教 学 点： 汉 中 【目录】 绪论……………………………………………………(4-6) 1、企业业评价方法绩评价的重要性 2、我国企业集团业绩评价体系的发展及局限性 企业集团业绩评价的特点…………………………… (6-7) 企业集团业绩评价的现状…………………………… (8-9) 1、现行企业集团业绩评价体系 四、 企业集团业绩评价的方法……………………………(9-12) 1、企业业绩评价中的财务指标的内容及优缺点 2、企业业绩评价中的非财务指标的内容及优缺点 五、企业集团业绩评价的对策措施………………………(12-14) 1、现行有效的企业业绩评价体系 2、平衡计分卡 六、结论…………………………………………………………(14) 参考文献…………………………………………………………(15) 【摘要】 随着全球经济的一体化，我国市场经济体系也得到了不断的发展和完善。企业已成为市场经济的主体，同时，企业集团业绩评价成为当今企业界和会计界的一个重大课题。如何进行企业业绩有效、合理评价，如何最大限度地实现企业的战略目标，倍受企业所有者的关注。本文针对企业业绩评价进行了全面综合的论述，提出了现代企业集团行之有效的业绩评价体系。 【关键词】 企业 业绩 评价体系 随着全球经济的一体化，我国市场经济体系也得到了不断的发展和完善。企业已成为市场经济的主体，同时，企业集团业绩评价成为当今企业界和会计界的一个重大课题。如何进行企业业绩有效、合理评价，如何最大限度地实现企业的战略目标，倍受企业所有者的关注。本文针对企业业绩评价进行了全面综合的论述，提出了现代企业集团行之有效的业绩评价体系。 [Abstract] With the global economic integration, Chinas market economy system has been continuously developing and perfecting. The enterprise has become the main body of market economy, at the same time, enterprise performance evaluation has become a major issue for the business community and the accounting profession. How to carry out effective, reasonable enterprise performance evaluation, how to maximize the realization of the strategic objectives of the enterprise, more business owners attention. Based on the enterprise performance evaluation of comprehensive research, put forward the effective performance evaluation system of modern enterprise group. [Keywords] Company achievement evaluation system -3- 一、绪论 1、企业业绩评价的重要性 在我国经济不断发展的过程中，追求企业业绩价值最大化成为企业管理者一如既往的目标。而建立绩效评价体系也成为了适应经营环境、进行正确经营决策的需要，业绩评价作为任何经济体系中的核心问题，存在于经济生活的各个领域、各个方面。业绩评价体系对企业目前以及未来的发展起着举足轻重的作用。正确的有效的业绩评价体系能促进企业的发展，相反，错误的业绩评级体系则会误导企业。因此,在选择企业业绩评价体系越来越受到管理者乃至其他企业