金峪镇中学高效课堂推进计划金.docVIP

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金峪镇中学高效课堂推进计划金镇中学高效课堂推进计划

深化校本教研,构建高效课堂 推进计划 金 峪 镇 中 学 2013年9月 金峪镇中学高效课堂推进计划 为了推进我校“深化校本教研,构建高效课堂”活动实施方案,依据县教育局的安排,结合我校实际,特制定“深化校本教研,构建高效课堂”推进计划。 一、指导思想 以“优化教学模式,构建高效课堂”为目标,以提高课堂教学效率为核心,以转变“教师的教学方式和学生的学习方式”为重点,以促进教师和学生共同发展为根本,按照“实验带动、分类推进、示范引领、稳步实施、整体提高” 的工作思路,切实优化教学过程,不断深化教学改革,努力构建科学高效的课堂教学管理机制、运行机制和评价机制,全面提升我校教育管理水平和教育教学质量。 二、具体推进目标 1、在深入推进“实施高效课堂,提升教学质量”的高效课堂创建活动中,构建具有我校特色的学科教学导学模式系列设计,力争打造出我校高效课堂教育教学新模式,树立我校教育教学新形象,为学校更好更快发展开辟新的增长点和亮点。 2、通过打造高效课堂,努力构建民主、和谐、开放、富有生命力、学生乐学、教师乐教、师生关系融洽、能够促进学生在学习兴趣、学习习惯、学习态度、学习能力、思维品质、创新精神等方面的发展,为学生的终身发展奠基。 3、建立高效课堂的管理和评价机制,带动我校实现内涵式发展,创建区域性高效课堂改革的典型,培养一大批课堂改革的专业指导力量和教科研队伍,推动我校教学发展。 4、促进教研活动的开展。在研究探索高效课堂的过程中,进一步促进教研活动制度化、规范化,提高教师参与教研活动的积极性、主动性以及教研活动的有效性,在全校掀起新一轮教学研究的高潮。 三、组织领导 打造“高效课堂”是我校今后长期的一项中心工作,为使这项工作能深入持久地开展下去,学校决定将进一步深化“高效课堂”的领导力和执行力,改变过去一人管教学的模式,形成班主任、教研组长、年级主任、教务主任、以及所有的校级领导全员参与教学管理的创新机制。特成立以学科带头人为骨干,学校领导为核心的“高效课堂”推进小组。 1、推进领导小组 组 长:孙学录 副组长:白选民、张保愿、李勇。 2、深入推进实施小组 (1)语文组: 组 长:王建文 成 员:白选民、王明辉、刘女亮 (2)数学组: 组 长:吴文昌 成 员:张保愿、雷娟、柴琳、雷娟(小) (3)英语组: 组 长:马会亮 成 员:施忠民、朱俊芬。 (4)理化组: 组 长:李顺平 成 员:张冲、习亦丹、雷彦锋。 (5)政史组: 组 长:朱永学 成 员:李勇、郭红霞、王昌民、党红艳、李培民、王天贵。 (5)体艺组: 组 长:杨张峰 成 员:梅菊、仵俊奇、李振民。 四、实施步骤 (一)组织动员阶段(2013年9月至2013年10月) 1.加强学习,转变观念。组织教师认真学习有关文件精神,统一思想,转变观念,坚定信念,达成构建高效课堂的共识。 2.健全组织,制定方案。一是成立创建高效课堂活动领导小组;二是制定《创建高效课堂活动实施方案》、确立高效课堂的学科实施模式、完善相关管理制度或细则。 (二)试点探索阶段(2013年11月—2014年元月) 1.广泛开展“同课异构”观摩教学研究活动,努力探索创建高效课堂的新路子。 2.组织开展“高效课堂”“同课异构”赛教活动,选出优秀教师。进行表彰奖励。 3.加强研究反思。围绕高效课堂实施策略开展扎实的校本研究活动,将教学过程中的问题变成校本研究主题,注重研究的过程,注重研究的深度,确保研究的实效。要求学校领导班子上好研讨课,骨干教师上好示范课,一般教师上好达标课。要求教师们认真做好总结反思,积累经验,为教学研究积累一手经验。 (三)全面推进阶段(2014年2月—2014年5月) 1、推门指导:各学科推进领导,依据学科制定的高效课堂教学实践推进模式进行推门指导。通过听课、查教案、交流、评课等方式对教师进行高效课堂模式的运用指导,使广大教师理解模式的内涵。 2、强化训练:对积极性低、课堂转变慢的教师进行专项跟踪强化训练,同时,聘请其他教师进行捆绑帮扶,促进课堂教学模式尽快转型,使每个教师尽快掌握高效课堂模式,确保每一位教师不掉队。 3、骨干示范:对课改过程中发现积极性高、课堂转变快、善于学习提高的骨干教师,给他们提供展示的平台,精心组织与安排观摩课、示范课等,促使教师迅速加快提高实施高效课堂的能力。 4、交流研讨。各学科组召开关于高效课堂实践活动的经验交流,进一步修正本学科组的高效课堂推进方案。 (四)成果展示阶段(2014年6月)。 1、经验总结。各学科组长介绍本学科组各类型课的教学模式和操作流程。 2、观摩交流。各学科组推出2名最有代表性的优秀实践教师由学校领导组和专家组验收,并从中评出最出色的几位教师上展示课,全体教师参加

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