炼钢厂化验员.docVIP

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炼钢厂化验员

炼钢厂化验员“三规一制”考试卷(A卷) 一、填空 1、开启易挥发的试剂(乙醚、丙酮、浓酸等),尤其在夏季或温度较高的情况下,应先经流水冷却后,盖上湿布再开启,且不可将瓶口对着自己或别人,以防试剂冲出伤人。 2、取下正在加热至沸的水或溶液时,应先用烧杯夹将其轻轻摇动后才能取下,防止爆沸,飞溅伤人。 3、高温物体,要放在耐火石棉板上,附近不得有易燃物,需称量的坩埚待冷却后,方可移到干燥皿中冷却。 4、一切放出有毒气体或其他腐蚀性气体的操作,都必须在通风厨内进行。 5、按规定的下班时间提前20分钟进行交班准备,如实填写岗位交接班记录和其它原始记录。 6、交班人员待接班人员到岗后,在岗位上向接班人员逐项交接,并对接班人员提出的问题解释清楚。 7、安全生产情况:本班和上班已未遂事故、不安全隐患、安全防护措施,警示信号、标志、照明及检修操作牌,重大事故保护现场。 8、严格遵守规定的交接班时间,不得迟到或早退。 二、选择 1、浓硫酸与水混合时,必须边搅拌边将浓硫酸徐徐注入冷水的耐热玻璃器皿中。 A、冷 水 浓硫酸 B浓硫酸 冷水 2、酸碱等有毒废液倒入水槽时,必须经稀释后再冲洗干净,不要到处乱泼。 A、中和 B 、稀释 3、化验室内使用易燃药品时附近不得有明火,更不可用明火或电炉加热。 A、易燃 B、化学 4、剧毒药品(如氰化物、鉮化物铬酸盐等),要有专人统一保管,发放时按最低量发放使用,并进行登记。 A、领导 B、专人 5、在交接班过程中发生的交接双方解决不了的异议、特殊问题,由双方领导协商解决或由上级领导裁决。当接班人有酒醉或精神反常时,交班人应拒绝其接班,并报告上级领导解决。 A、调度长 B、交接双方 C、双方领导 6、发现交班人口述与现象不符时,经核定后由交班人如实更改,交接双方无异议在交接班日志上签全姓名。 A、交班人 B、接班人 C、双方领导 7、按规定的下班时间提前20分钟进行交班准备,如实填写岗位交接班记录和其它原始记录。 A、10 B、20 C、40 8、交安全包括:交本班和上班已未遂事故、不安全隐患、安全防护措施,警示信号、标志、照明及检修操作牌,重大事故保护现场。 A、已未遂事故 B、发生事故 C、产量情况 三、判断 1、凡金属器皿不能直接放在电炉上加热,防止击穿器皿后引起触电事故。(V) 2、氧气瓶要放在距热源较远的地方,氧气瓶身、瓶嘴部位严禁粘染油污,开启氧气时,人体要避开气嘴开口方向。 (V) 3、交换碳硫仪瓷管时,换下来的热瓷管要待冷却后在放入垃圾池内。(v) 4、高温管式炉周围不要堆放易燃易爆物品。 (V) 5、高温管式炉不用时,也应连通电源,防止耐火材料受潮潮气侵蚀而影响正常使用。 6、当眼睛里溅入药品时,应立即用干净毛巾擦拭,不得用流水冲洗。(X) 7、浓酸或浓碱溅在衣服上时,应立即用大量水冲洗并尽快脱下衣服处理。(V) 8、交接班人员双方协商好后,接班人可以不参加班前会。 ( X ) 9、现场安全隐患是安全管理人员检查事项,交班人员对作业现场出现的安全隐患可以不进行交接。 (X ) 10、在规定的时间接班人未到岗,或未在交接班记录上签字,交班人员向上级领导汇报的同时,可以先交班离岗。 (X ) 11、交接班完毕后时,由于接班人当时无法查清的问题,发生事故由接班人员负责。 ( X ) 12、在交接班过程中发生的交接双方解决不了的异议、特殊问题,由双方领导协商解决或由上级领导裁决。 ( V ) 四简答 1、如何稀释浓硫酸?(5分) 答:浓硫酸与水混合时,必须边搅拌边将浓硫酸徐徐注入有冷水的耐热玻璃器皿中,不允许将水倒入浓硫酸中。配制强碱要在耐热的玻璃容器中配置并进行冷却。 2、交接班发生争议或接班人有精神反常等其他情形时如何处理?(5分) 答:在交接班过程中发生的交接双方解决不了的异议、特殊问题,由双方领导协商解决或由上级领导裁决。当接班人有酒醉或精神反常时,交班人应拒绝其接班,并报告上级领导解决。 炼钢厂化验员“三规一制”考试卷(B卷) 一、填空 1、浓硫酸与水混合时,必须边搅拌边将浓硫酸徐徐注入冷水的耐热玻璃器皿中。 2、酸碱等有毒废液倒入水槽时,必须经稀释后再冲洗干净,不要到处乱泼。 3、化验室内使用易燃药品时附近不得有明火,更不可用明火或电炉加热。 4、剧毒药品(如氰化物、鉮化物铬

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