经济管理学院学生综合素质测评实施细则2014修改版(定稿)讲义.doc

经济管理学院学生综合素质测评实施细则（试行） 根据《江西科技师范大学学生综合素质测评办法》（2014年版），结合我院实际情况，特制定本细则。 一、指标体系及权重系数 学生综合素质采用百分制体系，包括品行素质（含平时综合表现）、学业成绩、文化艺术素养、体育与身心素质和实践创新能力五项内容。 品行素质（含平时综合表现）：主要评价学生在政治、思想、品德和遵守校规校纪等方面表现，占综合测评20%。 学业成绩：主要评价学生所修课程成绩的情况，占综合测评60%。 文化艺术素养：主要评价学生在品格、气质、修养等方面的表现情况，占综合测评5%。 体育与身心素质：主要评价学生在体育锻炼和身心健康等方面的表现情况，占综合测评5%。 实践与创新能力：主要评价学生的专业技能、组织管理、社会活动能力、科研及创新能力，占综合测评10%。 二、各项评分基准 品行素质（平时综合表现，基础分为30分）；学业成绩按照考试成绩据实计算后按照60%进行折算；文化艺术素养（基础分为30分），体育与身心素质（基础分为30分），实践与创新能力测评成绩（基础分为10分）。 注：基础分均换算成百分制表示。 三、办法实施细则 学院团委学生会各部门、院属各社团机构及各班要健全登记制度，指定专人负责，及时对同学“五按时”、政治学习、组织生活、公益劳动等方面及时登记，使学生日常的思想品德、行为规范、文体竞赛等情况都有原始的、定量的或定性的记载，为综合测评奠定可靠的基础（数据以《经济管理学院团委学生会发文》和校院处分文件或处分告知单为依据）。测评时间为第二学期第一周，学院团委学生会各部门、院属各社团机构及各班应将上一学期同学考勤、奖惩情况、成绩、品行规范及各类比赛结果、活动成果公布于众，以便同学自评及监督。 办法执行情况 （一）品行素质（含“五按时”，寝室内务卫生纪律，平时表扬及批评等综合表现；基础分为30分，占综合测评总分20%） 加分内容： 1、受到院级通报表扬，每次加3分； 2、受到校级通报表扬，每次加6分； 3、受到校级以上表彰，每次加9分； 4、一学期无扣分的加10分； 5、有突出事迹，受院校表彰加10分。 细则： 1、见义勇为、舍己救人，有突出事迹者。做好人好事，表现突出、有一定影响者等。当学期给予加10分； 2、积极参加院校两级组织的各项活动的，积极维护活动秩序的，院级通报表扬一次； 3、义务献血，凭献血证一次加3分； 4、积极为院系、班级工作提出合理化建议，被采纳的；主动维护院、系、班级的各项规章制度，表现突出者，院级通报表扬一次； 5、勇于批评不良现象，及时制止、揭发考试舞弊行为等各种违纪行为者，院级通报表扬一次； 6、协助完成院系重要或紧急事务，每次加1分。 扣分内容： 1、妨害学校稳定或参加非法组织者，除按国家、学校有关法律及规定处理外，另视情况在10至60分之间扣分； 2、受到院级通报批评者，每次扣3分； 3、院级警告处分扣5分（每递增一个处分等级加扣5分）； 4、受到校级以上通报批评者，每次扣5分（例如：被学生公寓管理中心通报大功率的）； 5、受到校级以上警告处分者，每次扣10分（每递增一个处分等级加扣5分）； 6、无正当理由拖欠学费，未按时注册者（经批准的特困生除外）扣20分； 7、在各类考试中有违纪现象的，扣20分；（含被本学院老师查处未报给教务处的） 8、违反“五按时”及寝室卫生管理条例的扣分细则： （1）上课迟到者，每次扣1分； （2）旷课1-3节，扣2分；4-6节，扣5分；7-15节，扣8分；16节以上，扣10分。对自管自律委员会查到的缺课情况班长或纪律委员需及时出示请假条或旷课学生名单，提供不了的按照旷课人数依次自班长开始扣班委成员品行素质分3分／人；节假日未办理请假手续提前离校、推迟返校，院级通报批评一次并加扣3分； （3）晚自习旷到一次，扣2分。在晚自习期间不遵守校规校纪、做与学习无关的事情者，院级通报批评一次；情节恶劣的根据学生管理手册相关规定报学校处分； （4）请事假一学期超出三次（含三次）或27节课的，每超出一节课扣0.2分（注：请假条上须注明病假或事假，病假须附上校医务室或医院的证明材料，病假不扣分）； （5）被生活部查到寝室晚归或未按时在寝室就寝者，一次扣3分；班主任约谈达到三次的院级通报批评一次；长期不在寝室居住者按校外租房报学校给予纪律处分； （6）在寝室使用大功率电器的，被院生活部查处的，责任人院级通报批评一次，第二次查处全寝室院级通报批评一次（有入党积极分子的推迟3个月考察期、预备党员推迟3个月转正，党员在支部大会做自我批评）； （7）受学校通报批评的寝室，给予全寝室校级通报批评一次，累计两次的取消全寝室下一学年评优评先资格（有入党积极分子的推迟6个月考察期、预备党员推迟6个月转正，支部进行党员诫勉谈话）。 （8）其他大