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年团委上半年工作总结 2014年（上） 共青团厦门安防科技职业学院委员会 工 作 总 结 团委（2014）年上半年学期工作总结 汇报人：沈滨彬 在过去的一个学期里，学院团委在团市委、团区委的正确指导下，在学院学工处的直接领导下，服从并服务于学院中心工作，充分发挥教师的主导作用和学生的主体地位，以开展各项内容丰富、形式多样而意义深刻的活动为抓手，加强和改进制度建设、组织建设和阵地建设，取得了显著成效，现作总结如下： 一、开展的主要工作 1、摸清底、把准向，建立有为制度，夯实制度建设。制度是共青团工作的引路灯，一个好的协作团体，没有完善的制度是行不通的，学院团委根据自身的实际不断地制定出一系列的制度。新学期，我们建立健全了《团委工作条例》、《团总支工作条例》、《团支部工作条例》、《团干部行为准则》、《团委学生干部干事考核细则》、《团费收缴管理和使用制度》、《团籍管理制度》、《团员证管理使用制度》、《团委发展新团员及团员超龄离团制度》、《团员组织关系转接制度》、《关于团的档案管理办法》、《学生社团管理方法》、《关于学生外出活动的管理规定》、，通过这些自身的软件建设，使整个团委的工作实现了“管理制 度化，办公规范化，工作自主化，财务透明化”，增强了学院团委的战斗力。 2、定好岗、选对人，建设高效组织，加强组织建设。 （1）狠抓基层组织建设。充分发挥团的助手和桥梁作用，努力激发团支部的活力，建立完善团支部工作制度。通过多种形式，对团干部进行培训，提高团支部的战斗力。 （2）加强团员队伍建设。通过建立健全团的活动制度，规范团的活动仪式等措施，开展团员意识教育，增强团员的先进性。更好地发挥团员的模范带头作用，在团员中开展争当优秀团员、模范团干的活动，使每一个学生有方向、有目标，并认真做好每学期的团员发展工作。所有入团积极分子由各班推荐后，必须经过学院团委组织部考核并参加考试合格方能吸收为新团员。本学期，共举行了2期团校培训，吸收了249名新团员。现有团员1489人，注册官方微博帐号共65个，本学期共发微博14528条，完成“时间去哪了”、“安防梦、中国梦”和“母爱”为主题的三次团日活动，召开团支书会议1次、团总支会议2次，2014年5月6日举行了五四表彰大会，分别评选了优秀团员79人、优秀团支书10人、优秀团总支2人、优秀团支部4个。 （3）抓好团干队伍建设。为了提高团员队伍的整体素质，组建一 个有战斗力、凝聚力的团队。院团委在三年专和五年专学生中进行选拔，参考辅导员及相关教师意见，明确落实各系团总支、各班团支书，调整团委会、学生会学生干部，量化考核、定期培训，策划举行了 2014年团委工作机构人员调整大会、第五届第一次学生代表大会，保障了团委、学生会的持续发展，促使学院工作的有效街 接。所有团学干部都建立个人档案，配制工作证，接受广大师生的监督。同时，在平时工作中坚持每周一次学习和工作经验的汇报和交流，通过此种方式，促进了新生团干的成长与进步，增强了团干的服务意识、主人翁意识、责任感，培养了团干爱校、爱国、爱集体、爱专业的精神，在提高学生综合素质、培养学生团队合作精神、促进学生成才就业等方面发挥着越来越重要的作用，日益成为广大学生拓展课外实践活动，扩大求知领域，陶冶思想情操，展示智慧才华的广阔舞台。特别是院学生会，作为学院与同学之间的桥梁，伴随着学院的稳定发展，也在不断的完善和壮大。 3、出精活、擦亮牌，建构多元阵地，促进阵地建设。 （1）大力建设好学生社团，寻找突破点。团委坚持以社团为载体，完善院内团队工作的阵地。学生社团联合会一直以丰富校园文化生活，弘扬校园主旋律，利用课余时间，创造性开展理论教育、科技创新、文化体育等丰富多彩的活动，实现自我教育、自我管理、自我服务的教育目标，为广大同学提供展示自我的空间和舞台。目前，全院社团数量已达到15个，涵盖了艺术、学术、公益、实践、体育等多个大类，部分学生社团已经在学校的日常工作中发挥了重要作用，初步形成了结构合理、种类丰富、充满活力的社团工作格局。 （2）协力组织好文体活动，突出特色点。团委和相关职能部门一道积极构建学院校园文化活动的载体，拓宽校园文化建设的渠道和 空间，开展“参与性、群众性、趣味性”三位一体的文体活动。通过这些工作努力形成思想向上、活动丰富，既有主旋律又富多样化，既有高品位又有多层次，使学生在浓厚的校园文化氛围中，思想感情得到熏陶，精神生活得到充实，道德境界得到升华。一个学期来，我们策划了厦门安防科技学院第三届校园文化艺术节、包括了“普及安全知识，创建文明校园”安全知识讲座、 “趣味汉字，你我听写”首届汉语听写大会、“回首峥嵘史，扬声新起航”校园十佳歌手大赛、 “纪念五四运动，弘扬五四精神”五四知识竞赛、首届“浓墨重彩书法大赛”、第