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【校企战略合作协议】实习生校企合作协议-不付费 校企合作协议书 甲方：有限公司 乙方： 经甲乙双方友好协商，确立校企合作意向。于 年 月 日至 年 月 日，由乙方为甲方输送相关专业学生实习或就业(依实际输送人数为准)。为明确实施合作细节，甲乙双方本着真诚合作，创造双赢的原则，特制定如下合作细则： 1. 输送学生人数及学生素质要求： a.乙方负责组织，甲方面试，选拔达到以下标准的实习生(实际人数依实际入职人数为准)： 学生进入甲方企业时需满 16 周岁（以身份证为准），乙方有义务审核其输送的实习生的年龄，确保其真实性，如果出现实习生年龄不满16周岁的，一切责任均由乙方承担； b. 身体健康，无传染疾病；无残疾；无色盲、色弱症状；肝功能正常；裸视视力0.6以上；女 生身高153cm及以上,男生165cm及以上； c. 勤奋刻苦、山区、农村生源佳； d. 其他未尽标准依甲方要求为准。 2. 学生实习时间安排 甲乙双方共同组织，定于学生实际入职日起 内为实习期。学生进厂实习前需通过甲方组织的面试，体检合格后准予进入甲方实习。学生实习结束时，乙方负责在学生毕业当年 09 月01 日前将学生毕业证送达至学生手中，甲方考核合格后将参照学生毕业证书安排实习生转为一般员工。若学生未能在规定时间提供实习生转一般员工所需证书和资料，甲方可拒绝录用并终止该学生实习资格，后果学生自行承担，乙方负责处理。 3. 学生实习或就业待遇 a.学生实习或就业待遇依照？？？有限公司薪资福利政策所列之统一标准给付，乙方不随意向学生再收取费用。学生入住甲方宿舍，住宿费用标准与甲方正式员工相同。甲方提供交通车和免费工作餐。 b.甲方依照达有限公司《员工保险手册》之标准，统一为学生代办24小时人身意外伤害保险，代办之保险费用由甲方承担。 c.因甲方与乙方实习学生之间并无劳动合同关系，因此甲方不承担为乙方实习生缴纳各类公积金及社会保险金的义务。 d.除按规定需由甲方代扣代缴的税金外，乙方学生应自行缴纳国家规定的相关税费。