热力公司经理先进事迹(省三八红旗手事迹材料).docVIP

热力公司经理先进事迹(省三八红旗手事迹材料) ——记长热集团南关热力二公司经理陈瑞 在北国的严冬，供暧问题是牵动千家万户的实际问题，如何解决好这个实际问题，是长热人经年的努力方向。长热集团南关热力二公司经理陈瑞，十年如一日，全身心投入到热力事业中，把中国共产党全心全意为人民服务的宗旨溶于日常工作中，在平凡的工作岗位上，创造出不平凡的业绩，用她的青春和热血，铸就其辉煌，凭着“与时俱进，开拓创新，锐意进取”的精神，成为了本行业的杰出代表。 陈瑞，女，33岁，汉族，大学文化，副高级工程师。1994年毕业于大庆石油学院机械制造工艺与设备专业。毕业后一直工作在xx市热力集团有限责任公司南关二公司，先后担任过运行工、设备技术员、技术设备科长、经理助理，副经理，经理。 宝剑锋自磨砺出，经过十几年的工作打磨，陈瑞同志从一名普通工人走上领导岗位，在本行业中创造了佳绩，先后取得了97年xx市科技成果进步一等奖，99年xx市科技成果进步二等奖，获得了**年xx市优秀青年大学毕业生的称号，同年在xx市国有企业第二期国有企业后备班干部培训班中，以第一名的成绩结业，是热力集团94年至**年十年的先进工作者。20**年就读于税务学院mba工商管理班，同年被xx市委组织部选拔为县局级后备干部人选，并被评为市三八红旗手。 一、勇于开拓创新，学以致用。97年她主持完成了风机水泵节能技术改造和热力网换热器清洗除垢技术改造项目，为企业创造了年节余130万元的经济效益。99年她提出利用电接点压力表或智能仪表完成泵站的自动补水工作，从而提高运行质量、科学管理泵站，并节省人力，大大降低了生产成本，仅南关二公司每年节约运营成本180万元，现该成果已在集团公司全面推广，此项目获99年市科技成果进步二等奖。 长热集团南关热力二公司供热面积达260万平方米，92年至今，由于新增用户不断加入，造成一次网末端流量不足，供热效果不理想的问题。解决流量不足迫在眉睫，并且直接影响到公司的发展和经济效益。针对多年的难题，在陈瑞同志的直接领导下，利用智能9800型管网探测仪，对末端9个泵站进行了管网探测，查找各泵站一次网接管点位置，并通过理论计算，她大胆提出了问题的症结在于：两供一回的管线施工中，存在单一供水管负荷偏大造成流量分配不均，直接导致了末端用户温度偏低。为了解决这一难题，她及时与设计部门沟通，在两根供水管之间和管网近末端加设联通，以3—2泵站为例，20**年冬季运行初期，此项措施效果非常明显，往年在初期一次网流量为102t／h，12月份起动中继泵后，流量可达120－125t／h，而目前运行一次网流量就达130t／h；在电耗方面以一个运行期计算可节约电量为420000kwh，节支近30万元。此项目的研制创造了巨大社会效益的同时也创造了经济效益。此项目的技改已报至我市有关部门申报科技成果奖。 二、政治立场坚定、注重提高自己的政治理论水平。在日常工作中，她深知国企的服务行业是代表着党和政府的形象，在言谈举止中，她时刻注意与党中央保持高度一致，体现出一名共产党员的应有素质，坚决维护党组织在企业中的重要地位，时刻体现出党的执政能力。多年来，她注重政治理论的学习，注重提高自己的理论水平。在“十六大”、“三个代表”、以人为本加强党的执政能力、加强党的先进性教育等活动中，她积极参加学习，带头记笔记，找不足，带头整改，认真做好总结，定期写出心得体会，切实把共产党员的先进性落实到了实际工作中。 三、身先士卒、率先垂范、巾帼不让须眉。南关二公司是长热集团生产的第一线，她从不因自己是女同志和经理而降低对自己的要求，而是和工人一起钻地沟、查管线，用自己的行动在职工面前赢得了尊重。多年来，她没有休息日，春节从未在家与家人团聚过，作为一名女同志，时常让她感到对孩子和家庭的无限愧疚。在**年大年初一晚11时，当时还是主管生产的副经理的陈瑞同志，在家中接到生产科的电话报告，称平泉路上的热力管网出现泄漏，对该小区的供热管道阀门已关闭，她接到电话后15分钟就赶到了现场，与维修人员立即开展工作，到凌晨3点，终于将漏点找到并维修完毕，保证了群众过好一个祥和平安年。20**年1月3日，在明德路供热主管网抢修中，她连续两天两夜工作在现场，并被集团公司内部荣记三等功。象这样的事例在历年的工作中不胜枚举，人常说：做一件好事不难，难的是一辈子做好事。她就是这样一位为工作，为百姓甘愿奉献，甘愿一辈子做好事的好干部。 四、关心群众疾苦、平凡的工作岗位创出佳绩。做为长热集团南关二公司的经理，陈瑞同志是南二公司全体职工民主选举全票通过上任的，她一直以来就是与职工打成一片，心系全体职工困难，经常为职工排忧解难，使南关二公司出现了良好的工作氛围，在**年的热费收缴工作中，南二公司超额完成了工作任务，为