- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
医院药品会计工作现状及发展趋势分析.doc
医院药品会计工作现状及发展趋势分析
中图分类号:F230 文献标识:A 文章编号:1009-4202(2013)05-000-01
摘 要 药品会计作为会计行业中的一个特殊岗位,在医院药品资产管理中有着举足轻重的作用,本文从医院药品会计的基本职责出发,分析医院药品会计目前工作情况,尝试探讨药品会计工作的发展趋势。
关键词 医院 药品会计 现状及趋势
长久以来医院通过药品经营盈利的方式受到广大民众的长久诟病,但这种盈利方式也有其历史性和制度性的原因,只能通过逐步的医疗体制改革,实现不断进步。因此,在现阶段通过做好医院药品的管理工作,在最大程度上缓解药品资产运营过程中造成的医患矛盾就显得特别重要,药品会计工作就是其中的关键环节。
一、药品会计职能介绍
医院为加强对药品资产的统一管理,加强对药品采购、存储、售卖、使用等整个药品环节的管控,往往会建立一套适用于本医院的药品会计系统,这一系统通过完善的内部管控体制和程序,实现对药品资产的有效管理。药品会计的具体职责包括以下几个方面:
1.药品采购的监督
药品采购是医院药品管理中非常关键的源头,医院对于采购药品的选择,往往会直接决定患者用药的成本和药物疗效,关乎人们的生命和财产安全。药品会计的首要职责就是监督药品采购的整个过程,通过对药品种类、疗效、价格、生产厂商等监督审核,确定在药品选择时的透明性和明确性。通过对采购药品的账目清单、实际存储费用、损耗和周转效率等的监督,实现对医院药品采购资金使用的实时监督和掌控。
2.药品库存的监督
药品采购进医院之后,药品会计通过对药品库存实际情况的梳理,强化对药品使用、售出环节的管理,避免在药品储存过程中出现私拿私卖、以好换次等恶性腐败行为的发生。同时通过定期盘点与不定期抽查相结合的方式,对药品库房进行实时监督,切实维护好医院的药品财产。
3.会计职能的行使
药品会计的工作职能除以上的监督职能外,最主要的工作是会计职能的行使。药品会计的所有工作都包涵于广义的会计工作当中,同时,又设计到药品价格核算、药品资金管理等方面的专门性业务。这就要求药品会计不只掌握会计工作的所有职能,还应对药品领域的各项计算性工作非常熟练。
二、药品会计工作现状
一直以来,由于医院工作的特殊性,药品会计的大量工作都需要工作人员手工完成,既导致了效率低下,增加了工作量的积累,又容易出现各种严重性的错误,给医院造成巨大财产损失。随着现代化信息手段在各行各业的推广应用,计算机管理也被应用到医院药品会计的日常工作当中,极大的提高了工作效率,降低人工、设备等成本。但由于药品工作人员的业务水平、医院管理体制等原因,目前的药品会计工作仍存在各种各样的问题,难以让人满意。
1.账款核算问题
目前,药品赊销现象在医院的药品管理中比较常见,药品赊销虽在一定程度上为患者用药和医院管理提供了便利,但也常常会因为账款拖欠时间长、单位复杂、赊销方式各异等原因,大大增加医院药品会计在账款核算方面的工作量,进而容易导致核算出错等问题的发生,更严重的是,容易给一些不负责任的单位或个人以可乘之机,滋生腐败贪污等现象的放生。
2.药品采购问题
虽然国家已多次发布对于药品市场采购价格的管理规定或相关政策,但在现实的医院运营过程中,由于受到经营业绩、利润考核等方方面面的压力影响,还是会在药品采购环节通过各种灰色手段降低药品采购价格,甚至不惜以危害患者生命健康为代价采购假冒伪劣药品,带来极其严重的社会影响。
3.从业人员能力问题
由于药品会计工作的特殊性,要求从业人员必须对药品和会计工作都非常熟悉乃至精通。然而在现实情况中,一方面这类的专业型人才目前比较缺乏,学校专业设置和社会的专业培训方面都还没有专门针对药品会计人员的培养工作;另一方面,医院在现实管理过程中出于人工成本和短期工作成效方面考虑,往往简单的雇佣非药品类的会计专业人员或直接让一部分医护人员进行简单培训后上岗,根本无法满足药品会计工作的需要,也容易带来实际工作中因业务技能不熟练而导致的各种问题的发生。
三、解决措施及发展趋势展望
随着现代医疗水平的不断发展,医院已不能简单的停留在看病、开药、住院等方面的职能发展阶段,还应重视现代化医院经营管理工作的建设,通过一些列现代化、体制化手段加强医院管理工作,从世界其他国家医院管理的发展过程来看,这些手段也是药品会计在下一阶段发展的必然趋势。
1.加强药品会计工作的精细化管理
精细化管理是现代化医院药品会计工作的基本特征。通过对医院药品会计工作整个业务流程的科学分解,实现对每个工作环节的精细管理,从而避免传统管理工作中利用各种管理漏洞进行牟利的现象。
2.加强系统化
文档评论(0)