(西北工业大学国防生培养十年回眸.docxVIP

凭借“三航”突出优势打造“国防生品牌”——西北工业大学国防生培养十年回眸十年砺剑，铸就辉煌。依托地方高校培养军事人才，是我军人才战略工程的一项重大举措。西北工业大学是首批承担此项光荣任务的高校之一，与第二炮兵首家签订依托培养协议以来，已经走过十年历程。十年的真诚合作，军地合力构建了科学的育才体系；十年的实践探索，开创了军地共育人才的良好局面；十年的成绩和经验，印证了军地携手锻造军事英才的共识和雄心。——十年来，西工大先后招收培养国防生2107名（含海军435名），已向部队输送毕业国防生1373名（其中国防生硕士生177名、博士生31名），数量规格名列全军签约高校前列。不断探索创新国防生培养模式，实现了毕业国防生4个100%：100%军政素质考核合格，100%圆满完成学业，100%服从毕业分配，100%面向基层——毕业国防生争相到边远艰苦地区部队和军事斗争准备前沿工作，得到部队用人单位的普遍认可和高度赞誉。——十年来，毕业国防生党员比例由最初的65％上升到90％；优秀毕业生占35.3％（2009年以来，毕业国防生综合考评优秀率达40％）；29.7％的国防生参加过国家军队科研项目的研究，11.5％的国防生获得过省部级以上的学习竞赛、科研成果或国家发明专利奖。——毕业国防生杭久成获十多项全国和国际发明奖，2005年获中国青少年科研发明一等奖，受到国家领导人的接见。国防生盛兵获9项国家发明专利……不一而足，不胜枚举。——走向部队的国防生已崭露头角，先后涌现出二炮十大砺剑尖兵邢建军，优秀营长李建波，“优秀基层干部”、“十大优秀连队主官”第十届全军学习成才先进个人李振强等一大批先进个人；立功受奖比例达到80%以上。——西工大国防生“尖兵班”（原名“尖刀班”）更是响彻全军，成为全军国防生的光荣与骄傲。其“尖兵精神”的报道多次见诸《解放军报》、《火箭兵报》等多家重要媒体。“‘西北工业大学国防生尖兵班’这面鲜红的旗帜，成为引领国防生成长的标杆。”?(见《解放军报》)西工大国防生培养的先进经验、创新举措和优秀成果，曾被教育部和解放军总政治部推广。管中窥豹，可见一斑。检阅十年，西工大国防生培养成绩斐然！品牌理念引领??锻造军事英才中国人民解放军第二炮兵，是全军科技含量和技术要求较高的部队（中国核威慑和核反击的主要力量），也是中国军队中最年轻、最现代化的军兵种。1999年5月，二炮与西北工业大学首家签订依托培养协议。早在2005年，二炮派驻普通高校的第一个选培办——西工大选培办即被评为“全军接收和培养地方大学生干部工作先进单位”。王凤远大校——二炮驻西工大选培办负责人，见证亲历了二炮与西工大联合培养国防生的十年历程。西工大，是首批进入国家“211工程”立项建设与“985工程”重点建设的高校，是我国惟一一所同时发展航空、航天、航海工程教育和科学研究的全国重点大学，也是一所国防特色鲜明的研究型、多科性和开放式的科技大学；西工大是我国科学研究和科技创新的重镇，更是我国“三航”领域高端人才的培养中心。“西工大是一个强势品牌，如何凭借西工大三航和科技突出优势培养一流军事人才，打造‘西工大国防生优质品牌’？如何达到战略合作，实现军地互利共赢？——这是我一直在思考的问题，也是二炮与西工大共同践行的理念。”驻校选培办主任王凤远日前在接受记者采访时开门见山地说，“我们的品牌战略就是军地携手打造新型军事人才高地，要让西工大真正成为科研型军官的摇篮。”西工大始终秉承“公诚勇毅”校训，西工大精神始终贯穿着一条爱国主义红线，奉行国家利益至上。十年来，学校把为军队培养人才视为神圣使命和光荣责任，以培养“政治过硬、专业顶用、军技精湛、作风严明、开拓创新”型的高素质军事人才为目标，形成党委统揽、职能部门通力协作、各学院和驻校选培办各司其责的工作架构，把国防生培养工作与教学、科研摆到同等重要位置，为国防生培养创造条件、搭建平台、提供资源支持和硬件支撑，举全校之力打造“国防生品牌”。十年来，西工大积极探索，敢为人先，发挥名校育人优势，大力营造培养国防生成长成才的良好氛围，创造优质的培养环境——配备了最强的师资力量、最好的教学器材、精心设计的教学大纲，不断增强国防生的光荣感、责任感和使命感；紧贴部队需求，坚持科学育人，大力实施“三铸”（铸魂、铸剑、铸模）工程，全面提升国防生综合素质，打造国防精英；着眼长远发展，健全体制机制，建立并不断完善军地协作机制、目标责任机制、绩效管理机制，保障国防生培养工作科学发展。“西工大国防生所涉专业均为学校重点学科，‘三航’专业特色鲜明，军工类的飞行器设计与工程、飞行器制造工程、飞行器动力工程、机械设计制造及其自动化、测控技术与仪器、探测制导与控制技术等十多个精品专业都与部队信息化建设的关联度很高，其毕业生都是部队急需的人才。我们有决心也有信心在二炮党委机关