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(牙克石市第二小学学校工作总结2010年6月.docVIP

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(牙克石市第二小学学校工作总结2010年6月

牙克石市第二小学学校工作总结 (2010—2011学年度第一学期) 本学年度,我校按照教育局的部署,结合本校实际,全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,深化课程改革。与时俱进,不断探索,进一步完善学校可持续发展的新思路,从教育教学实际出发,开展校本系列化活动,加强师资队伍建设;以生为本,开展学法实验研究,培养学生的综合能力;走出了一条符合我校发展的特色之路,克服了校安工程造成的晚开学的不利因素,积极努力使学校各项工作又向前迈进了一大步。 一、加强师资队伍建设 本学期,学校针对年轻教师多的情况,教导处专门制定青年教师的培养计划,就教育教学各个环节提出了具体的实施方法,让青年教师能很明确自己需要做那些工作,具有较强的操作性,取得了较好的效果。青年教师及林业归口教师在老教师和备课组老师的帮助指导下,教育教学能力都有了显著的提高,能较快的适应了课堂教学活动。同时继续加强各级骨干教师的跟踪与培养,指导青年、开示范课、作讲座等,充分发挥骨干教师在学校教育教学中的作用,同时让骨干教师挑起教研重担,扩大他们的视野,不断提高他们的综合能力和业务水平,带动学校教学工作的深层次开展。在提高教师业务水平的同时,学校不断加强和提高教师的师德素养。组织教师学习邓小平理论、“三个代表”及“十七大”的重要思想、科学发展观、及各项教育政策法规、文件,从构建社会主义和谐社会的重大战略思想的高度,组织全体教师深入学习、讨论,做到深刻理解、全面领会提高思想认识、明确教师法定责任、落实履行工作,提高依法治教水平和效能。组织教师学习牙克石市师德标兵的先进事迹,向师德标兵看齐,不断提高自身的政治素养和职业道德,塑造良好的师德形象。 二、扎实推进素质教育,全面提高教学质量 本学期我校坚持以教学工作为中心,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十七大精神,落实市教育局工作部署,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点,以新课程改革为契机,加强教学常规管理,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,落实教学常规,落实教学改革措施,抓好教学监控,大力推进素质教育,大面积提高教学质量,从而加速了学校发展。 (一)、加强学习,树立新的理念 1、我校继续围绕学习新课程,构建新课程,尝试新教法的目标,不断更新教学观念。注重把学习新课程标准与构件新理念有机的结合起来。通过继续学习《课程标准》,认识到新课程改革既是挑战,又是机遇。我校教师继续深入学习课程改革的基础理论,将理论联系到实际教学工作中,解放思想,更新观念,丰富知识,提高能力,以全新的素质结构接受新一轮课程改革浪潮的“洗礼”。 2、通过继续学习新的《课程标准》,教师们逐步领会到教学的终极目标不是让受教育者适应现实,而是改造、创建新的现实,培育出有创造能力的人。从而形成了“实施新课程的成败在教师,教师的要务在于更新教学观念”的共识。确立了“一切为了人的发展”的教学理念。树立“以人为本,育人为本”的思想。树立学生主体观,贯彻民主教学思想,构建一种民主和谐的师生关系,尊重学生人格,尊重学生观点,承认学生个性差异,相信学生都存在发展潜能,积极创造和提供满足不同学生学习成长的条件。树立学生发展观,将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。关注学生情感的体验,关注学生学习兴趣等非智力因素,重视了学生独立性,自主性的培养与发挥,使获取知识,学会学习,掌握知识和技能的过程,成为学生丰富情感完善自我,学会合作,学会做人的过程。 3、加强了教育的开放性,加强了教学与学生生活,现代社会,现代科技的联系。教师教学中立足课堂而不受课堂局限,立足学科教材而不受其限制,善于捕捉现代社会,现代科技,其它学科的知识信息和最新成果,丰富教学内容,开阔学生视野,使教学活动始终充满活力。同时在教学中结合教学内容开展研究性学习等综合实践活动,为学生营造了学习、体验的实际情境,创设动手实践、创造的现实环境,将传统的课堂教学拓展到教师外、校外,加强了学校教育与社会的密切联系。 (二)、加强校本培训、提高教师素质 1、提高教师队伍的业务水平是提高师资素质和教学质量的关键,本学期我们在自修反思的基础上,加强案例式分析,参与分享教学诊断,强调合作等,使教师在做中学,在实践中领悟,使老师走上学习中研讨,实践中总结,总结中提高的成长历程。切实有效的由新课程的旁观者,变成新课改的组织者、参与者,投身到新课程中的改革中,并在实践中找出其中最关键、最困惑、最有价值的问题。针对自己的实际状况,制定出阶段性学习努力目标,提出具体的实施步骤,在自修自研的基础上对照自我发展目标,进行自我评价和自我总结,并在教师中进行交互式讨论、开放式探究,使教师既研究了自己,又分享了别人成长的经验,提高了反思能力,自觉调合教与学的行为,提高课堂的教学效能。 2、为

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