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农村党员干部远程教育试点与探索经验
农村党员干部远程教育试点与探索经验
XXX年9月,XX镇田心村被列列入资兴市首批36个农村现现代远程教育试点之一。为切切实把试点工作搞好,把远程程教育站点建好,并发挥效益益,田心村进行了积极有益的的探索与实践。
该村被列入资兴市首批批远程教育示范点之后,按照照市委的要求,积极探索,大大胆工作,狠抓远程教育的建建、管、学、用。一是强化组组织领导。成立远程教育领导导小组,形成支书亲自抓,副副支书具体负责,其他支村两两委同志协同抓的工作格局,,为开展远程教育的建设、管管理、学习、应用提供了组织织保障。二是紧抓站点建设。。支村两委抓住机遇,通过整整合各方资源,紧抓建站进度度,只用了三个月时间,筹集集资金7万元,建成一个全市市一流、拥有投影仪、电脑、、空调、VCD、打印机、卫卫星接收系统等先进设备、可可容60余人的现代农村远程程教育A级站点,并顺利通过过上级组织的验收。三是硬化化制度建设。先后制定设备管管理制度、远程教育学习制度度、远程教育活动制度、活动动室管理制度、机房管理制度度等,规范了远程教育的学用用管理。四是统筹学用培训。。年初,拟定全年学习培训思思路,每月初,制定当月学习习计划。明确规定,每月不少少于5次统一集中培训;平常常,根据群众需求分类分散培培训。学习情况详细登记备查查。站点建成以来,共开展各各类培训72次,培训党员干干部群众2400余人次。五五是探寻培训模式。采取“支支部+远教”、“协会+远教教+基地”、“科技兴趣小组组+远教”“群众组织+远教教”等培训模式,发挥村党支支部的核心战斗保垒
二、主要成效
通过一一年多来的实践,田心村开展展远程教育取得明显的成效,,主要表现在:一是广大党员员和群众的科技意识增强了,,思想解放了,观念更新了。。通过开展远程教育,田心村村在悄然进行着一场科技革命命。大家充分认识到,作为一一名新时代的农民,仅靠祖上上沿袭下来传统粗放的耕作方方式已不适应时代发展的需要要,田里挖、土里刨是搞不出出什么经济效益,唯一的出路路必须走科技兴农和产业结构构调整之路。为此,全村上下下掀起了一股科技热,“学科科技,用科技”蔚然成风,村村民们纷纷主动要求村两委多多播放各种农业实用技术。凡凡是在田心村的包村领导和驻驻村干部深切的感受就是:现现在,不是群众的思想跟不上上干部,而是干部的思想跟不不上群众,群众的科技兴农的的意识太强烈了。二是农业产产业结构调整步伐加快,农民民实现增收。远程教育的开展展,加快了农业产业结构调整整步伐。70多岁的老共产党党员欧正才,通过远程教育培培训掌握了果木管理技术,大大胆对所种的5亩果园进行改改造,加强管理,每亩增收5500元;妇女组长何云兰,,掌握了蔬菜种植技术后,主主动地承包本组60亩干旱田田,进行立体生态开发,XXX年每亩创收1万元,比过去去每亩增加6000元以上;;预备党员文政雄,增强了开开拓意识,投资20多万元兴兴建立体开发养殖场,场地已已初见规60余余亩鱼塘,养鸭400只,每每亩创收达4000元,比过过去每亩增加2000元。类类似的范例,举不胜举。XXX年,全村农民人均纯收入55478元,比上年增加9116元。尝到了甜头的农民均均说:这是远程教育带来的实实惠。三是增强村党支部的凝凝聚力和战斗力。该村在开展展远程教育工作中,由于充分分发挥了村党支部的核心作用用和党员干部、经济能人的““双带“作用,党员先进性充充分显现,党群干群关系进一一步密切。村民积极参与产业业结构调整,支100%;社社会治安秩序良好,村民自愿愿成立了治安巡逻队,矛盾纠纠纷调解做到小事不出组,大大事不出村。XX年6月,田田心村被湖南省委确定为省级级党建工作示范点,并授予““五个好村党支部”荣誉称号号。四是党风民风大为改观。。通过开展远程教育,如今的的田心村,打牌赌博的少了,,学文化、学技术的多了;打打架斗殴的少了,团结互助的的多了;不思进取的少
三、几点点体会
从田心村一年多来的的实践来看,成效是明显的,,真正的达到了让干部经常受受教育,使农民长期得实惠的的目的。总结起来,主要有以以下三点体会:一是上级高度度重视,是搞好远程教育工作作的保证。市委、镇党委及有有关部门高度重视,从人力、、财力等方面给予积极支持,,并从培训形式到内容等方面面给予积极引导,千方百计协协调解决工作中遇到的困难和和问题,确保该项工作有效开开展。二是紧紧扣住群众的不不同需求,抓住群众的兴奋点点是搞好远程教育工作的关键键。在培训工作中,支村两委委能以求真务实的作风,紧紧紧扣住群众的不同需求,抓住住了群众的兴奋点作文章,增增强培训工作的针对性、实用用性、实效性,这也是远程教教育得到群众支持和参与率高高的重要原因。三是认真搞好好跟踪服务,是远程教育取得得实效的重要保证。积极开展展各类培训,邀请专家和技术术人员上门指导,切实搞好跟跟踪服务。需
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