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2016新劳动合同下载 职工姓名： 单　　　位：新华印刷厂 根据吉吉林省《国营企业全员劳动动合同管理试点工作方案》》和我厂全员劳动合同管理理实施办法的有关规定，经经新华印刷厂法人代表与　　　　　共同协商，双方同同意签订本劳动合同书，其其内容如下： 一、合同期期限：自　　年　　月　　　日起至　　年　　月　　　日止，共　　年　　个月月。 二、试用期限：自　　　年　　月　　日起至　　　年　　月　　日止，　　　年　　个月。 一、工工作内容、劳动保护及劳动动条件 1.本厂实行八小小时工作制和一周一休制。。 2.铅印、商标车间生生产岗位实行常年两班制生生产，华泰造纸厂实行三班班连转制，其他工种实行一一班制生产，但遇到紧急任任务时，本厂可以组织加班班加点，并支付合理加班费费。 3.铸字、拣字、排排版、纸型、铅版、照相制制版等有害职工身体健康的的工种，均有通风排气等防防护措施，并享受相应劳动动保护。 4.除排版、装装订外基本上都是机械化、、半自动化操作。 5.本本厂根据生产、工作需要，，按国家有关法律规定，为为职工提供必需的安全、卫卫生的劳动条件和工作环境境。 权　　利： 有权按按照国务院常务会议通过的的《企业职工奖惩条例》和和国务院发布的《国营企业业辞退违纪职工暂行规定》》以及我厂《职工奖惩条例例》的有关规定，对职工进进行管理和奖惩。 义　　　务： 1.对职工要进行行国家法律、法规、职业道道德、社会治安、企业各项项规章制度等教育。 2..对职工要进行技术业务培培训，不断提高职工素质。。 3.加强劳动安全与保保护，不断改善劳动条件，，保证职工的身体健康。 4.尊重职工的合法权益，，维护职工的主人翁地位，，充分调动职工的积极性、、创造性。 权　　利： 签订劳动合同的职工享有有同等的工作、学习，参加加民主管理，获得劳动报酬酬、政治荣誉、物质鼓励及及享受劳动保险福利的待遇遇。 义　　务： 1.努努力学习政治文化技术，不不断提高思想政治觉悟和技技术水平。 2.热爱本职职工作，服从分配，努力完完成生产工作任务。 3..遵守国家的法律、法律和和有关政策及厂内各项规章章制度。 4.爱护公共财财产、机械设备、生产工具具，节约原材料、能源。 1.试用期工资：：　　级　　月　　元。 2.学徒工资：第一年　　　月　　元。 第三年　　　月　　元。 3.转正正后工资：　　　　元。 4.定级后工资：　　　　　元。 5.调资晋级： 6.保险福利待遇。 五、劳动纪纪律 1.遵守国家有关法法律、法规。 2.遵守我我厂制订的各项规章制度和和劳动纪律。 1.劳劳动合同期满之前，企业与与职工协商一致，可以续订订劳动合同。 2.劳动合合同期限内，企业与职工协协商一致，可以变更劳动合合同。 3.劳动合同期限限内，企业与职工协商一致致，可以解除劳动合同。 4.下列情况企业可以解除除劳动合同： ②职工不履行劳动合合同，经企业提出警告后，，仍不改正的。 ③职工被被除名、开除、辞退、以及及被劳动教养、判刑的。 ④职工因病或非因工负伤，，医疗终结，经劳动鉴定委委员会鉴定，具有劳动能力力，企业分配适当工作，本本人不服从的。 ⑤经有关关部门批准企业宣告破产，，或濒临破产处于法定整顿顿期间的。 5.下列情况况企业不得提出解除劳动合合同： ②患有有职业病或因工负伤，并经经劳动鉴定委员会鉴定符合合评残等级的。 ③女职工工在孕期、产期和哺乳期的的。 6.下列情况职工可可以提出与企业解除劳动合合同： ②企业不能按照劳动合同同规定，保证支付劳动报酬酬和其他福利待遇超过三个个月以上的。 ③企业不履履行劳动合同，或者违反国国家法律和有关政策规定，，侵犯职工合法权益的。 ④经批准出国或赴港、澳、、台定居的。 ⑤经企业同同意自费考入大中专院校学学习的。 7.下列情况职职工不得提出解除劳动合同同： ②在企业中担任重重要生产经营、科研任务，，任务未完成的。 8 quality. The formation of excellent moral education curriculum system and management system, the construction of school. The society, family moral education network, to achieve full member education, environment education, education service people, educating people. Traditional moral education initiativesThree, the routine work of moral educatio