何平九论学习心得感言.doc

何平九论学习心得感言 何平九论””紧扣河南发展脉搏，从““机遇”、“忧患”、“规规律”、“大局”、“创新新”、“责任”、“求实””、“为民”8个方面，深深入地阐述了以领导方式转转变加快发展方式转变必须须把握的关键、遵循的原则则、注意的问题，深刻阐释释了建设中原经济区的时代代背景和重大意义。 一、强强化发展意识 发展是解决决一切问题的根本所在，离离开发展，我们的一切工作作都无从谈起。转变领导方方式，就是要把思想观念真真正转到科学发展上来，牢牢牢把握发展第一要务。结结合新密实际，就是要紧紧紧抓住当前中原经济区和郑郑州都市区的发展机遇，提提升新密发展空间；就是要要围绕提高民生保障水平，，探索实践更加有利于广大大职工和城镇居民的社会保保障体系；就是围绕新密的的羲皇文化优势，全面推进进文化旅游区建设，培育文文化旅游、房地产等三产发发展新的增长点；就是围绕绕集聚区和重点项目建设、、企业发展等大局，组织各各级各部门创建更加有利于于促进发展的服务机制和社社会环境，以此来带动全局局，在发展中求转变，在转转变中谋发展。 二、要强强化忧患意识 当前面临着着困难就业人员多、城镇居居民医疗和养老保险覆盖面面低、文化旅游区内涵亟待待丰富等诸多问题，转变发发展方式既是大势所趋，更更是自身发展的迫切需要。。要切实树立起“等不起””的紧迫感、“慢不得”的的危机感、“坐不住”的责责任感，强化忧患意识，转转变思想观念，增强加快发发展的动力。新密的经济发发展一直处于县市经济发展展的前列，但是随着我们资资源型经济发展模式逐渐不不适应可持续发展的理念，，我们的发展已经趋于落后后，如果再不迎头赶上，我我们新密市的经济发展将会会落后于周边县市，所以现现在到了急需转变的紧要关关头，只有转变经济发展方方式，我们才能迎来经济发发展的有一个春天。 三、、要强化攻坚意识 转变发发展方式，必然会经历一段段“阵痛期”，也难免会付付出一些必要的代价。必须须充分认识到转变的长期性性、艰巨性和复杂性。既要要坚定信心、迎难而上，有有敢于挥刀割病灶的勇气；；又要有打一场攻坚战的准准备，做到量力而行、循序序渐进，切不可急于求成、、急功近利。我们新密市作作为资源型县市由来已久，，靠资源吃饭的意识也根深深蒂固，要转变发展方式就就是一场攻坚战，但是我们们要把基础打牢，一步一步步往前走，而不能为了出成成绩走捷径，从而给经济发发展留下毒瘤。 加快经济济发展方式转变，对领导干干部的能力素质、工作水平平提出了更高的要求，必须须在新的历史起点上持续提提高领导干部能力素质。一一要勤于学习。当今时代飞飞速发展，经济社会日新月月异，学习已经成为各级干干部履职尽责的迫切需要。。实现领导方式转变、加快快发展方式转变，更要从学学习入手。端正态度，自觉觉把学习当作一种追求、一一种责任、一种习惯，时刻刻增强“学如逆水行舟，不不进则退”的紧迫感，真正正把学习当作政治责任和终终身任务。要学好理论，打打牢理论功底，始终做到以以科学发展观统领各项工作作；要钻研业务，提升服务务方式、增强领导能力；要要拓宽知识面，不断补充新新的科技、经济、文化、专专业知识等；要注重实践，，将学到的理论知识积极运运用到工作实践中，变成领领导方式转变的具体措施，，变成加快发展方式转变的的实际行动。二要善于思考考。能否善于思考决定着领领导干部的能力和水平。在在转变领导方式中，要深入入思考，认真研究经济趋势势、市场规律、社会热点、、思想潮流，进行“去粗取取精、去伪存真、由此及彼彼、由表及里”的综合加工工，不仅善于发现新特点、、新问题，而且能遵循客观观规律和思维规律，拿出解解决问题的新办法、新举措措，真正通过学习思考，使使自己成为爱学习、善思考考、会工作的新型干部。hhttp:// 转变工工作作风是加快转变的保障障。我们做任何工作都要靠靠过硬的干部作风来推动落落实。一要高度负责。领导导干部在其位要谋其政，任任其职要负其责，主动肩负负起加快发展方式转变这一一重大历史使命，敢于承担担风险，敢于迎接挑战，敢敢于触及矛盾，敢于破解难难题，有责任不推脱，有问问题敢负责。二要注重实干干。实干是一种境界，是思思想、情感、意志、决心、、信心、作风、气节等精神神因素的凝聚和升华。领导导处处起表率作用，实干兴兴县，实干富民，必然会影影响和带动下级苦干实干。。三要着力民生。民心民生生是发展的最终目的，也是是我们一切工作的出发点和和落脚点。要坚持权为民所所用、情为民所系、利为民民所谋，设身处地地为群众众着想，为群众办事，既要要注重群众的根本利益和长长远利益，又要关注群众的的具体利益和实际利益，着着力解决人民群众最关心、、最直接、最现实的热点难难点问题。四是深入落实““三具两基一抓手”的工作作要求。大力推行一线工作作法，不断提高一线决策、、一线解决问题的能力，把把主要精力放在突破重点难