幼儿园试办期满申请复查审验报告.docVIP

幼儿园试办期满申请复查审验报告 **县**乡迎春幼儿园（民办）试办期满 **县教育体育局： ?? 2015年5月5日贵局同意本人正式设立**县**乡迎春幼儿园，并发放同意设立文件（方教文[2015]58号）。经过一年来的试办，幼儿园各项工作运行良好，具体报告如下： 一、我园认真贯彻党和国家的教育方针，坚持社会主义办学方向，坚持“面向全体和全面发展”的思想，全面实施幼儿素质教育。幼儿园经常进行党的路线、方针、政策宣传，注意加强对师生的服务、管理和进行思想政治教育。依法维护师生合法权益，有健全的维护学校安全稳定的工作机制和预案。 二、严格按照《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》及省市相关法律法规办园，组织招生工作，使用规范渠道的正版教材，开展教育教学活动。幼儿园建设符合乡村建设规划，并取得了消防验收合格证书。 三、幼儿园依法成立了决策机构—**乡迎春幼儿园理事会，理事会按章程行使主权，重大问题由理事会讨论决定，园长依法独立行使幼儿园的教育教学、生活管理和行政管理职权。设立了**迎春幼儿园家长工作委员会、**乡迎春幼儿园幼儿伙食委员会、**乡迎春幼儿园理财小组等，职责分明，目标明确，各项工作有检查、有记录、有总结。 四、严格按照规定标准充实和完善了办学条件。现幼儿园占地980平方米，校舍20间440平方米，教室、活动场地、图书、仪器设备等与办学的层次、规模相适应。各功能区域划分明确，布局合理，日照充足，空气新鲜，校园环境绿化、美化，并具有一定的艺术性、教育性和互动性，有利于幼儿自主活动。配置标准的幼儿活动室、寝室、盥洗室、衣帽室，有独立的传达室、保健室、办公室、食堂等，照明和通风条件良好。各班配备有符合幼儿身高和国家安全标准的桌、椅、床，开放式图书架和玩具柜，电子琴、电视机、录音机、vcd以及各类教学磁带、碟片，图书、玩具、器材等合理配置。 五、幼儿园现有8个教学班，在园幼儿200人，共有教职工18人（其中专任教师9人，保育员8人，兼职保健医生1名），教职工全部持证上岗，规范管理，保障教育教学正常开展。特聘园长李迎春，女，中专文化程度，具备幼儿园园长任职资格条件，从教9年来经常学习幼儿园管理知识，用科学的态度进行幼儿园管理，得到社会家长的一致认可。 六、按规定的程序办理招生广告（简章）审批手续，无乱发广告（简章）或涂改已审批的广告（简章）进行虚假招生宣传等违规招生行为。广告（简章）宣传内容真实，表述规范。 七、教学管理方面：##（1）幼儿园、部门、班级、个人等有分学期分年度工作计划和总结；（2）有适合幼儿年龄特点、季节特点的作息时间表和活动安排表；（3）教师按要求备课，每学期每位教师听课不少于15节，园长每月下班听课不少于5次，业务副园长每月下班听课不少于10次。（4）落实《幼儿园教育指导纲要》，组织幼儿活动以游戏为主，无开设兴趣班或特长班，无“小学化”倾向；（5）坚持培养幼儿行为、卫生好习惯，幼儿参与活动兴趣高；（6）坚持使用统发教材。 八、安全管理方面：（1）实行园长安全责任制，成立了安全领导小组，设有专职安全员；（2）与各岗位工作人员签定安全责任状；（3）各项安全制度完备，有应对突发事件的安全预案；（4）消防安全设施设备基本齐全，符合消防要求；（5）有固定的安全教育专栏；（6）各班有消防疏散图；（7）有定期的师生安全教育和安全培训；（8） 定期进行各类安全检查，及时采取防护措施，消除安全隐患。 九、财务管理方面：经费来源合法、稳定，并有足够的资金保证幼儿园正常运转和持续发展。（1）严格执行收费的有关政策，收费项目及标准符合县物价局核定；（2）收费、退费制度进行公示，无乱收费。（3）经费使用合理、有效，保障幼儿教育、教学及生活经费所占比例合理；（4）幼儿伙食单独做账，幼儿伙食费全部用于幼儿伙食，累计无盈余。（5）聘任有符合任职资格的兼职财会人员。 十、幼儿园依法与教职工签订聘任合同，保障了教职工的工资、福利待遇，并为教职工缴纳了社会保险，定期为教职工组织业务培训和思想品德教育；无体罚和变相体罚幼儿现象，无被举报投诉情况。 现特向县教体局申请对我园进行现场评估、复查审验，以加快幼儿园步入正规化发展轨道。 ? **县**乡迎春幼儿园 2015年5月10日? 1、幼儿园园舍租赁或产权证明（原件、复印件） 2、幼儿园消防验收意见书（原件、复印件） 3、**乡迎春幼儿园理事会成员名单 4、**乡迎春幼儿园家长工作委员会 5、**乡迎春幼儿园幼儿伙食委员会 6、**乡迎春幼儿园理财小组名单 7、园长身份证、毕业证、教师证、任职资格证复印件，基本情况登记表 8、法定代表人身份证、毕业证、教师证、任职资格证复印件，基本情况登记表 9、教师花名册 10、幼儿园基本情况登记表 ? ? ?