区教育系统年度师训干训工作计划.docVIP

区教育系统年度师训干训工作计划 一、指导思想 以党的十十八大和十八届三中全会精精神为指导，结合党的群众众路线教育实践活动，按照照区教育局“十二五”师训训、干训规划提出的目标和和要求，全面部署教师专业业发展和学校管理干部等培培训项目，加强培训研究，，完善培训制度，创新培训训模式，以提高教师业务水水平为核心，以提升培训质质量为主线，坚持“统筹规规划、改革创新、按需施训训、注重实效”的原则，扎扎实开展培训工作，全面提提高教师素质，为我区各类类教育优质均衡发展提供队队伍保障。 二、工作目目标 统一规划，分级实实施。区师干训领导小组统统一制定全区教师培训全年年计划，并抓好组织实施工工作。各级各类学校遵照按按需施教，以人为本，以教教师为本，“缺什么补什么么”的原则，规划实施步骤骤、制定实施方案，认真做做好本单位培训目标任务的的贯彻落实工作。 全员员培训，逐层推进。按照国国家、省、市有关全员培训训总体要求，正确处理培训训与工作的关系，采取集中中培训与校本培训相结合，，短期面授与远程培训相结结合，专家报告与实践体验验相结合，请进来与走出去去相结合等多种形式对全区区广大教育干部和教师进行行全面培训。通过“双线评评价”努力使参训教师的满满意率达90%以上。 三、、培训任务 主体班 1.教师专业发展培训 “XX高考备考”集训训。依托省内高校等机构的的优质资源，组织