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坚持以人为本,落实科学发展观,为全面完成各项指标提供坚强保证
坚持以人为本,落实科学发展观,为全面完成各项指标提供坚强保证
坚持以人为本,,落实科学发展观
营造和和谐厂区氛围
为全面完成成各项指标提供坚强保证
----在总支委员会会会上的工作报告
这次大会的主要任务是是,深入贯彻落实党的十六六届五中全会精神,总结过过去一年厂党总支的主要工工作,围绕我厂生产经营,,安全质量标准化工作大局局和以人为本,落实科学发发展观,营造和谐厂区为主主要任务,安排部署厂总支支的主要工作。
下面,我我代表厂总支向大会报告工工作:
厂总支工作的简要要总结
是我厂煤质销售、、经营管理、安全管理,人人均收入等各项工作取得优优异成绩的一年。
-----接纳井口入厂原煤万吨吨,比去年超接万吨,杜绝绝了亏吨。
----商品品煤总销量万吨。创历史最最高纪录
----商品煤煤售价完成元/吨,比去年年超元/吨。
----成成本计划万元,实际完成万万元,节余万元。
-----员工人均收入元,比去去年略有提高。
-----截止12月31日,已实实现安全生产4700天。。
----党建、思想政政治工作斐然。
1名;公司级劳模11人;公司党务工作者1人人;优秀党员1人;矿模范范党员2人;十佳兴矿富民民带头人1人;优秀党员11人;优秀党务工作者2人人,企业经营管理水平进一一步提高,创建学习型企业业和企业文化建设取得新进进展,党员先进性教育活动动开展得扎实,富有成效,,厂区员工作业环境得到了了进一步改善。这些成绩的的取得是矿党委、矿正确领领导的结果。是全厂各级干干部、广大党员团结,带领领员工共同奋斗的结果。
总体思路:认真真贯彻十六届五中全会精神神,坚持以人为本,落实科科学发展观,围绕企业改革革发展稳定这一中心;铸牢牢解放思想,发挥党组织作作用这一根本,落实服务、、促进、支持三大职能,坚坚持抓班子带队伍促发展这这一主线,以实现员工利益益最大化为出发点和落脚点点,努力营造和谐厂区环境境。
主要任务:
一、发发挥党组织政治优势,创造造安定的政治局面,为营造造和谐厂区提供坚强的组织织保证
1、强化“核心””,建设坚强和谐的两级班班子、干部、党员队伍。
二是抓制度建建设,促进领导工作规范化化、系统化、科学化。首先先,建立党组织参与重大问问题决策制度,明确党组织织参与重大问题决策的内容容、方式、方法和途径,发发挥保证、监督职能作用。。其次,建立党政一手谈话话制度,班子成员分工负责责,责任追究制度,规范干干部工作准则。三,建立廉廉政、勤政和党风廉政建设设责任追究制度,加大对各各级干部监督约束力度。四四,建立各级干部年度考核核,交叉任职、任免制度,,激发干部工作活力。为使使制度不流于形式,厂经营营、安全、执纪三个工作效效能督察小组要发挥职能作作用,加大监察力度,将每每月各队指标完成、工作落落实情况及存在的问题汇总总后提交班子会,总结管理理中的经验教训,便于指导导工作。
三是抓干部作风风转变,发挥各级领导班子子的整体效能
第一,建立立党政班子分工协作,各尽尽其能、各司其职的管理决决策机制。
第二,落实民民主集中制,铸就团队精神神,重大决策注重调查研究究,集思广益,领导班子集集体讨论决定,班子成员心心和气顺,使其积极性、创创造性得到发挥,增添班子子的凝聚力和战斗力,保证证决策的科学性。
第三,,建立各级干部现场跟班生生产制度,帮助解决实际问问题,建立各级干部下基层层、下现场办公制度,促进进干部队伍作风的转变。
四是充分发挥基层党支部部的战斗堡垒作用。提升基基层党支部的创新能力,要要在继续深入开展支部“双双效杯”百分考核竞赛,““百家党支部”评比和“双双模双十佳”竞赛活动的基基础上,根据基层党支部的的实际情况,对基层党支部部进行分类管理,通过加强强指导、督查、评比,提升升党支部工作的整体水平和和创新能力,实现党支部战战斗堡垒作用的有效发挥。。
五是充分发挥党员的先先锋模范作用。继续深入开开展党员先进性教育活动,,在抓好党员先进性教育工工作的同时,要把党员先进进性教育与“党员示范岗””、“党员责任区”活动相相结合;同“七一”评先选选优活动相结合;同对党员员实施岗位特殊管理相结合合;同实施党员挂牌上岗,,民主评议党员活动相结合合。提升党员自觉实践“三三个代表”重要思想的能力力。
2、围绕“中心”做做好思想工作,营造和谐的的发展环境。
思想政治工作的重点就就是为员工解疑释惑,理心心顺气,鼓劲实干。要结合合当前企业改革发展的关键键时期,抓好形势任务教育育,讲清企业改制的形势,,转变员工等靠要的传统观观念;讲清公司、矿情,增增强员工的紧迫感;讲清改改制目标和政策措施,增强强员工的责任感和使命感,,引导广大员工参与其中,,入情、入理、入脑、入心心、入目,不断提高思想政政治工作感召力、吸引力、、说明力和渗透力。并加强强员工的煤炭市场意识教育
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