ERP软件1(财务)实验报告解析.doc

实验报告 课程名称 ERP软件Ⅰ（财务） 班 级 金融 指导教师： 刘良惠 学 号： ____888888888 姓 名： ___纠结伦 提交日期： 2014-2015学年第1学期 广东财经大学教务处 制 专业班级 ___ 学号 88888 姓名 __ 项目 一 二 三 四 五 格式规范 总 分 得 分 评阅人 复核人 ERP软件I（财务） 引言：用友 ERP 财务管理系统教程以一个企业单位的经济业务为原型，重点介绍了信息环境下各项业务的处理方法和处理流程，并提供了实验准备账套和结果账套，每个实验既可以环环相扣，也可以独立运作适应了不同层次的学习需要。ERP财务管理软件系统主要涵括了系统管理和基础设置与最重要和最基础的总账、报表、薪资管理、固定资产、应收款管理和应付款管理等几个子系统的基本功能。学习了ERP软件将对我毕业以后的社会就业有很大的帮助ERP对能产生大的影响代表着新时代的企业管理模式，它的出现再次证明科学知识在信息社会的重要性。我们财经管理类的学生在学习中很少有机会接触到企业的真实运作，而ERP课程的开设。 （一）、初始设置 （二）、卡片管理 （三）、折旧管理 （四）、月末对账结账 应收款管理系统： （一）、系统初始化 （二）、日常业务处理 应付款管理系统： （一）、系统初始化 （二）、日常业务处理 二、综合实验成果（20分） 总账系统：建立会计科目体系，输入和处理各种记账凭证，完成记账、结账及对账的工作，输出各种总分类帐、日记账、明细账和有关辅助账，编制银行存款余额调节表，完成月末自动转账处理，进行试算平衡、对账、结账及生成月末工作报告。 报表系统：设计报表的格式和编制公式，从总账系统中取得有关会计信息，自动编制各种会计报表，对报表进行审核、汇总，按预定格式输出资产负债表和利润表。 薪资管理系统：以职工个人的薪资原始数据为基础，计算应发工资、扣款小计和实发工资等，编制工资结算单；按部门和人员类别进行汇总，进行个人所得税计算；提供多种方式的查询、打印薪资发放表、各种汇总表和个人工资条；进 行工资费用分配与计算，并实现自动转账处理。 固定资产系统：通过原始设备的管理、新增资产的管理、资产减少的处理，资产变动的管理后，按月自动计算折旧，生成折旧分配凭证，同时输出有关的报表和账簿。 应收款管理系统：以销售发票、费用单、其他应收单等原始单据为依据，记录销售业务及其他业务所形成的款项，处理应收款项的收回、坏账、转账等情况，提供票据业务处理功能，实现对应收款的管理。 应付款管理系统：以采购发票、其他应付单等原始单据为依据，记录销售业务及其他业务所形成的款项，处理应付款项的支付、转账等情况，提供票据业务处理功能，实现对应付款的管理。 表1 《ERP软件I（财务）》综合实验结果一览表 序号 模块 科目/项目 期初数（元） 本期发生（元） 期末数（元） 借方 贷方 借方 贷方 借方 贷方 1 总账 银行存款 191000 0 93600 51000 233600 0 2 总账 应收账款 30000 0 0 0 30000 0 3 总账 应交税费 0 0 13600 27200 0 13600 4 总账 本年利润 0 0 0 0 0 0 5 报表 资产总额 1076485 0 33680 0 1110165 0 6 报表 负债总额 0 596485 100000 0 0 496485 7 报表 所有者权益 0 480000 0 25100 0 505100 8 报表 净利润 0 15060 0 0 0 15060 （总账余额表，验证表1第1-4项） 由总账余额表可看出，银行存款期末余额=期初余额+本期借方发生额-本期贷方发生额，即233600=191000+93600-51000，等式两边相等，实验结果正确。 （利润表，验证表1第8项） 从利润表可以看出，净利润期初余额=期末余额，本期发生额为零。 （资产负债表，验证表1第5-7项） 从资产负债表可以看出，期初资产总计=期初负债和所有者权益总计，期末资产总计=期末负债和所有者权益总计，符合“资产=负债+所有者权益”，实验结果正确。 三、各模块主要实验过程与实验成果 实验