(品质部各岗位职责3.docVIP

一、岗位标识信息 岗位名称: IE工程师 隶属部门: 品保工程部 岗位编号: E-010-0079 直接上级: 工程技术主管 可轮换岗位: PE﹑QE 直接下级: 调机员 二、岗位工作概述 协助样品制作技术,生产技术支持和协助品质部解决品质异常问题,模﹑治具的验收管理,量规仪器的校验及保养,啤头认证样品的制作. 三、工作职责与任务 一﹑量规仪器的校验及保养. 二﹑模﹑治具的验收及管理. 三﹑生产技术支持. 四﹑啤头认证样品的制作. 五﹑协助品质部解决品质问题. 四、工作绩效标准 一﹑保证工作进度达到公司指针. 二﹑生产技术支持100%. 三﹑模﹑治具的验收100%符合生产使用. 四﹑上级按排的任务100%的达成. 五﹑部门之间的沟通100%到位. 六﹑培训效果通过部门考核. 五、岗位工作关系 一﹑所受监督: 在日常基本工作方面,接受技术主管的指示﹑督导,在临时工作方面,接受各部 门及上级主管的监督. 二﹑所施监督: 对下属员工的工作方法进行监督. 三﹑合作关系: 保障产品质量方面与各相关部门发生协作关系. 四﹑外部关系: 在协助处理品质异常时与客户发生直接关系. 六、岗位工作权限(按公司组织架构图) 一﹑对所属的人员的指导权. 二﹑对所属的人员的分配权. 三﹑对所属的人员的技术考核权. 四﹑对量规仪器的校正和判定权. 五﹑模﹑治具的判定权. 七、岗位工作时间 按公司制定的作息时间工作,有时需要加班. 八、岗位工作环境 30%的时间在办公室,70%的时是在车间. 九、知识及教育水平 一﹑公司的产品方面的知识. 二﹑公司设及的UL﹑VDE认证的基础知识. 三﹑对机械的基础知识. 四﹑物理﹑电子知识. 五﹑计算器的基础知识. 十、岗位技能要求 一﹑机器的调试技术. 二﹑产品的制作技术. 三﹑对量规仪器的校验能力. 四﹑对模﹑治具的判定能力. 十一、工作经验要求 高中以上学业,机械﹑电子﹑电线专业为佳,3年的工作经验. 十二、其它素质要求 任职者具有健康的体魄和充沛的精力. 一、岗位标识信息 岗位名称: 机修组长 隶属部门: 品保工程部 岗位编号: E-007-0142 直接上级: 工程技术主管 可轮换岗位: PE﹑IE﹑电工 直接下级: 维修员 二、岗位工作概述 制定机器设备保养﹑维修计划,制定机器设备操作规范.机器发生异常,速解决;督导﹑检查机器设备的点检 ﹑保养是否执行,模﹑治﹑夹具的验收制作与维修. 三、工作职责与任务 一﹑制定公司设备保养﹑维修计划. 根据机器保养﹑维修作业指导书,制定机器保养计划表,. 二﹑制定机器﹑仪器设备操作规范,并建檔. 三﹑对机器﹑仪器异常故障,急时抢修. 机器发生故障时,第一时间修理,保证生产顺利进行. 四﹑机器的保养. 督导检查机器设备直接责任人的日常点检和保养是否确实执行. 五﹑模﹑治﹑夹具的制作与维修. 六﹑完成上级指派的工作. 四、工作绩效标准 一﹑保证工作进度达到公司指针. 二﹑生产技术支持100%. 三﹑模﹑治具﹑零件验收100%符合生产使用. 四﹑上级按排的任务100%达成. 五﹑部门之间的沟通100%到位. 六﹑培训效果通过部门考核. 五、岗位工作关系 一﹑内部关系: 1.所受监督:在日常基本工作方面,接受工程技术主管的指示﹑督导,在临时工作方面,接受各部 门及上级主管的监督. 2.所施监督: 对下属和相关职能的行为 ﹑培训效果 ﹑员工的作业方法进行监督. 3.合作关系: 在保障产品质量方面,与制造部及其它相关部门发生协作关系. 4.外部关系: 与相关仪器校正机构发生联系. 六、岗位工作权限(按公司组织架构图) 一﹑对所属人员工作的指导权. 二﹑对所属人员工作的分配权. 三﹑对所属的人员工作的考核权﹑纠正权. 四﹑对模﹑治具的判定权. 七、岗位工作时间 在公司制度规定的正常时间内工作. 八、岗位工作环境 30%的时间在办公室,70%的时是在车间. 九、知识及教育水平 一﹑公司产品及生产工芑技术方面的知识. 二﹑一定的物理﹑化工﹑机械﹑电子知识基础. 十、岗位技能要求 一﹑熟悉公司的工芑工序﹑工作原理,具备亲自动手调试, ﹑维修及操作能力. 二﹑熟悉掌握物理及化学知识. 三﹑熟悉并掌握电工基本知识