(开场白抗拒点.docVIP

价值塑造 公司价值塑造 目前汇聚是整个中国培训界发展速度最快的一家公司，短短4年多来由一家公司发展至全国近30家分公司，近3千名员工，每年以300%的增长速度，一举成为中国企业实战培训第一品牌，是培训界拥有亿万富翁学员最多、上市公司学员最多、百强企业学员最多的培训公司，我们的课程专注于以董事长为核心的中高层管理团队打造，着重帮助企业解决在发展过程中遇到的实实在在的问题，早已脱离了同行之前比拼开课次数和人数的阶段，只关注给企业带来的真实改变，拥有最强大的讲师团队讲师108将和最强大的后期落地服务团队，确保学员真正将在汇聚所学带会企业顺利是失落地，成为企业强化管理实现团队高效、产量提升、利润增长、成本下降的有力保障。 开场白 你好，某总，我是汇聚集团的XXX，今天给您电话主要是对企业一个非常重要的信息给你沟通。 现在很多民营企业都在反映，人才总是留不住，员工执行不到位…汇聚集团为此安排了一堂主题为《真正的执行》走进企业，希望能帮助到更多民营企业，另外一方面也是希望有更多企业了解到我们，为期半天，本次的培训费用由我们集团总部来承担，并且我们特别邀请集团顶尖内训专家深入到你企业内部，真正为企业解决企业存在的执行问题，我想简单问一下你企业大概有多少人（确认标准）。 没时间 某总，最开始和我们合作的企业都是各个行业中订单最多、最忙的，但是往往是越忙的时候，各个环节也是最容易出问题的时候！同时也给我们的管理工作带来了很大压力，所以，这个时候做培训效果是最好的，可以现学现用、及时纠正、提升效率、减轻管理压力，从而降低成本，让你从繁忙的管理工作中解脱出来！ 没效果 某总，培训没有效果的原因有很多，我可以给你分享几条：第一，培训的内容对企业的发展现状没有针对性；第二，培训的老师没做过企业，不知道民营企业到底需要什么，核心命脉是什么，所以讲出来的理论偏多，你吸收不了多少东西；第三，作为企业的老板没有参与，因为他的不了解导致很多有效的建议和操作方法无法在企业里面推行，你同意吗？而这次《真正的执行》义讲，并不是随便来你企业讲讲，在课程我们会到你企业里做实际的调研，包括和你的沟通交流！其次，我们老师在讲课的时候会有很多生动的案例，并不时地与学员进行互动式交流，这必然更加有利于学员的吸收！再次，我们的老师都是集团培养，讲完课不会离开，在课后会协助客服一起为企业做课程落地，做团队训练，所以，某总，这次培训的效果一定会超出你的想象！ 某总，你说没有效果，我可以理解！正所谓，萝卜青菜各有所爱，你也不可能让每个人都喜欢你吧？那培训也一样，不可能让每家企业都满意，所以只有最适合自己的才会有效果！你同意吗？我们这次义讲，虽然不需要你出任何的费用，我们依然会先对你的企业进行调研，再根据这些情况结合执行力来做针对性的讲课，某总，你说这样的课程还会没有效果吗？ 有内部培训或者有合作单位 ……一家企业的建制和人体的结构是一样的，人体需要各种营养元素来支撑，比如钙、铁、锌、硒……企业也一样，你之前接触的培训公司只给你补一种营养，这怎么能够保证企业的健康？而汇聚做的是人体的心脏血管这一块，直接抓核心，抓主干系统，只要这块没问题，足以保证其他营养的自动供应，你说对吧？而我们这个义讲，就是让你先体验一下，觉得好了再合作，你看好吧？ 你们找下面的人 某总，我们这次培训是站在您的立场上打造一支忠诚于您，并紧紧团结在您的周围，为您分担责任的中高层管理团队，由于公司立场的关系，我给下面的人联系，由于他们是被管制群体，他们可能会误解自身的利益会受到损害，自然产生抗拒，致使我们的培训可能达不到您想要的效果，公司高管出现的问题以及您想要一个怎样的团队，只有您是清楚，所以，为了对您们公司负责，对我们汇聚的品牌度负责，还是跟您这边联系比较合适！ 某总，这是一次针对中高层的打造，他们身上的问题只有您才最清楚，一切都是围绕着您在转，而且您作为企业家的眼光、境界也不是下面的人能够体会到的，所以，必须是您亲自了解这个活动，切切实实的和我们配合，我们才会给您安排！ 我们公司的执行力很好 1、某总，听您说公司执行力强，很替您开心！那跟您谈话感觉您也是一个大气、有格局的老板，小刘冒昧的问一句哈，当你公司遇到问题甚至是出不到工资的时候，您还能保证您公司执行力强不?您可以拿出纸和笔列一下有多少人在这种情况下还能跟您一起共渡难关？某总，汇聚能做的就是帮您打造无论您公司是顺境还是逆境您的高管始终和您一起干事业！ 你对我们行业都不了解，做什么培训 某总，你是你们行业的专家，在你的行业你是最有发言权的，但是某总，你公司的任何产品都是员工做出来的吧，归根结底还是人做出来的，对吧？只有把企业的核心问题——人心给抓住了，他们打心底里佩服你，跟着你的方向向前发展，跟着你一辈子走下去，把公司当成自己的事业一样去经营，不折不