西方行政学说多选题..docVIP

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西方行政学说多选题.

.西方行政学说多选题 x.下列人物中,属于19世纪末、20世纪初西方行政学说在初创过程中的主要代表人物的是(ABCDEF)。A.威尔逊 B.韦伯 C.古德诺 D.泰勒 E.法约尔 F.怀特 . 新公共行政学强调以下列观念为基础设计出一种新的组织制度,以增进社会公平实现的可能性:(BCDEF)B.伦理 C.主D.政治互动 E.公民参与 F.回应性 新公共行政学的基本主题是(ABC)。A.参与 B.分权 C.代议官僚制 .新公共行政学认为,行政组织中存在着以下几种运作过程(ABCF)A分配B.整合C边际交换F社会情感 协作意愿的含义是( c )。C. 个人行为的非个人化 w. 威尔逊的重要学术著作主要有(ABCD)A.《国会制政体》B《行政学研究》C《国家》D《美国的宪法政府》. .韦伯对不同类型的组织进行的区分为(CDF)。C.神秘化组织 D.传统组织 F.合理化---合法化组织 .韦伯认为,官僚制具有巨大的优越性,这种优越性具体体现为A严密性 B合理性 C稳定性 D普适性 .沃尔多认为,传统行政学在1940年前一直支配着行政学领域的基本特点有:( BCDEF )B.接受政治-行政二分法 C.一般管理取向 D.通过科学分析来寻求一般原则 E.强调行政活动的集权化 F.对实质“民主”的基本承诺 .沃尔多认为传统行政学家信奉( D )。D. 集体主义 13. 威尔逊担任的职务不包括( CD )C. 普林斯顿大学校长 D. 耶鲁大学校长 G.古德诺把行政功能从内部作了划分,包括有(ABDEF)。A.执行功能 B.司法功能 C.政治功能 D.准司法功能 E.统计功能 F.半科学功能 .管理的14条原则是法约尔对自己长期从事管理实践的经验所作的理论概括,下列原则中在14条原则之内的是(ABCD)。A.劳动分工 B.纪律 C.统一指挥 D.统一领导 .古利克认为,可以将一个组织的单元任务分组归类的根据有( ACDF):A目标 C程序 D服务对象F地点 . 古利克总结的POSDCORB职能中不包括(C )。C. 控制 .公共治理理论认为,公共管理过程是一种互动的过程。在这种互动过程中,政府与其他社会公共机构建立起各种各样的合作伙伴关系,主要有(CDF):C.主导者与职能单位之间的关系D.组织之间的谈判协商关系 F.系统的协作关系 .古德诺把注意点放在影响行政变革的政府制度上,而没有真正深入到行政管理内部的那些技术性细节上,主要是由他( CD )造成的。C. 所处时代 D. 所代表的利益 ? 古利克的观点就是对(????? )进行很微妙的调节和适应。 政治B. 政策C. 行政D. 司法 ?古德诺把注意点放在影响行政变革的政府制度上,而没有真正深入到行政管理内部的那些技术性细节上,主要是由他(????? )造成的。 C. D. 所代表的利益?法约尔认为,个人权力是由管理人员的(???D?? )等所构成。 A. 智慧B. 博学C. 道德品质D. 指挥才能 H 怀特的人事行政思想十分丰富且比较具体,主要表现在( BDE)。B.人才选拔问题D.职位分类-分级与工资的制定问题E.职务的晋升问题 .怀特认为败坏官纪的因素主要包括( ABCDEF)。A.缺乏奖励 B.惩罚无度 C.损失创制权 D.疏略社交生活 E.调资不及时 F.取消权利 .怀特提出的建立行政学的基本假定是(ACDF)。A.行政管理具有共性 C.行政学的实践基础 D.行政的科学化F.行政的重要性 .怀特认为,当代人事管理的支柱是( AD ) A. 选拔人才D. 职位分类 .霍哲认为恰当的领导角色需要做到(ACDF)。A.转化性领导 C.正确识别雇员动机 D.建立信任 F.传播清晰的愿景并扫除障碍 . 霍哲从绩效管理的视角提出的构成一个全面改进政府公共部门绩效的综合模型的关键性概念有(ACDEF)。A.为质量而管理C.开发人力资源 D.适应技术 E.建设伙伴关系 F.绩效评估 Z 在下列领域中,古利克的个人兴趣一直都主要在(BDF)。B.公共财政 D.人事F.城市政府 .在巴纳德看来,作为一个系统,不论哪一级别的组织,全都包含着以下基本要素(ACE)A.共同的目标 C.协作的意愿E.信息交流 .在沃尔多看来,现代组织理论的思想基础仍然是20世纪西方文化中的:(ABCDE)A.科学 B.理性 C.效益 D.效率 E.生产率 .在奎德看来,政策分析一般包括的要素有(ABDEF)。A.目标 B.备选方案 D.标准 E.效果 F.模型 . 在林德布洛姆看来,渐进决策需要遵循的基本原则有(BDF)。B.按部就班原则D.稳中求变原则F.积小变为大变原则 . 在官僚制组织中,人们在处理公务时只应考虑( ABD )。 A. 合理性 B. 合法性

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