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(湖大南校区幼儿园
湖大南校区幼儿园
2010年下学期中三班班级工作计划
——激发四大精神:
敢于探索、勇于开拓、勇于创新的改革精神;
抢抓机遇、力争上游、加快发展的创业精神;
坚忍不拔、迎难而上、勇挑重担的进取精神;
实事求是、真抓实干、讲求实效的务实精神。
——增强四个观念:
以指导思想:
人为本,教育为先;
园兴我荣,园衰我耻;
执行任务----没有任何借口;
保教工作----细节决定成败。
——强化八种意识:
责任意识;竞争意识;协作意识:学习意识:法制意识:服务意识:效益意识;示范意识。
一年来,我们的班务计划得到了较好的实施,使得班级管理工作取得了较好成绩。因此,本学期我们三位老师将会更加严格要求自己,认真总结上学期的工作,吸取经验,反省不足,在新《纲要》指导思想的引导下,以幼儿为本,促进每个幼儿富有个性的发展。幼儿园中班是幼儿三年学前教育中承上启下的阶段,也是幼儿身心发展的重要时期,有他特有的年龄特点,根据班级的实际情况和幼儿的年龄特点,共同讨论并制定了本学期本班班务工作计划。
班级情况分析:
1、班级幼儿情况分析
本学期有5名幼儿转入我班,我班共有幼儿37名,其中男孩21名、女孩17名。
我班幼儿经过小班一年的幼儿园生活和学习,幼儿整体发展水平较平均,但有一定的个性差异。孩子们性格开朗、自主、活泼,富有个性,思维活跃。从整体看人际交往能力较好,具有一定的语言表现力。孩子们自主性、决策能力等方面有待进一步培养。另外,倾听的习惯需要加强,尤其在动手和体能方面要加强。
我班幼儿喜欢和同伴一起玩,在活动中他们逐渐学会了交往,会与同伴共同分享快乐,还获得了领导同伴和服从同伴的经验。此时他们开始有了一定的嫉妒心,能感受到强烈的愤怒与挫折。有时,他们还喜欢炫耀自己所拥有的东西。在集体活动中他们也了解和学会与人交往及合作的方式。
2、班级教师情况分析
我班三位老师都有积极的工作态度和各自的特色。胡老师照顾孩子生活细致耐心、工作精益求精。黎老师,性格活泼开朗,对工作认真负责,有舞蹈特长,深得孩子的喜爱。吴老师班级管理工作经验丰富,有较强的沟通和协调能力。三位教师在教育和教学方面是互补型组合,相信能在班级工作中分工协作、团结互助,形成良好的的班级氛围,促进了孩子更好的发展。
班级三位老师经过一个学期的磨合,能默契配合,齐心协力,分工合作,有高度的责任心,对待孩子有足够的耐心和爱心,但不足的是老师的教育理念需要更新,在本学期需要加强自我学习。
二、指导思想:
1、坚持《纲要》中“以幼儿为本”的理念,为了一切孩子,为了孩子的一切,始终把孩子放在首位。
2、、以“执行任务----没有任何借口;保教工作----细节决定成败”为工作原则,坚决执行,关注细节。
3、努力实现“健康又活泼,聪颖会思考;自信善表现,文明能合作” 的幼儿培养目标。
三、工作总目标:
1、依照《纲要》精神和幼儿园各项规章及计划,班级成员团结协作,积极学习,转变教育观念,把新的教育理念转化为教育行为,全面提高幼儿各方面的能力发展,争取在本学期末的幼儿评估中,让幼儿的各项评估达到幼儿园标准。
2、继续加强幼儿常规培养,创造轻松、有序、和谐的班级环境,对个别在常规遵守方面自律性差的孩子班级老师共同探讨,制定有效的教育措施。
3、做好幼儿生活护理工作,使幼儿生病率低于5%;加强卫生保健工作,争创“卫生先进班级”。
4、结合本班幼儿年龄特点及发展水平,培养幼儿的学习兴趣及进行品质教育,促进幼儿全面发展,争取幼儿综合发展通过率100%、优秀率超过50%,争获“幼儿综合发展优胜奖”。
5、做好安全工作,杜绝大小安全事故,争获“安全工作奖”。
6、班级成员共同努力,遵守幼儿园的一切规章制度,树立高度的责任心,创建“优秀班级体”。
7、创设“早期阅读“特色班,培养幼儿良好的阅读习惯,促进幼儿阅读水平的的提高。
责任人 吴玲玲 黎婉 胡素萍
四、班级工作目标及措施
上学期在各位班级成员的共同努力下我班获得了“幼儿园优秀班集体”、“幼儿园安全工作先进班级”和“幼儿常规工作奖”“幼儿自我服务能力优胜奖”等称号,本期我们将更加努力做好各项班级工作争创优秀,具体目标与措施如下:
(一)不断规范工作行为,努力实现班级目标,争创“优秀班集体”。
措施:
1、加强对制度的学习。
通过对制度的学习,消除侥幸心理,并能够以严谨的态度对待制度,从而做到提高自身遵守规章制度的意识,争取本学期没有因违反制度的事情而出现扣分现象。
2、明确班级分工,增强班级各成员的责任意识,并责任到人,做到谁负责谁把关。同时,采取批评与自我批评的形式,针对出现的问题及时反省并采取有效措施,从而避免出现更大的失误。
3、进一步熟悉工作程序
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