- 1、本文档共51页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
矿车轮对拆卸机构的设计讲解
矿车轮对拆卸机构的设计
1 绪论
矿车轮对拆卸机是矿车检修成套设备之一,是一种针对矿车轮对维修的机械设备。就现阶段,矿车轮对的维修主要靠工人来进行,不仅工效低,而且劳动强度大,维修效果差。设计一台专用拆卸机,不仅可以提高工作效率,降低企业的成本,而且可以大大地减轻工人的劳动强度。
目前,对矿车轮对拆卸机的研究几乎是空白的,在网上也很难见到有关这方面研究的消息,只有中国矿业大学对其有所研究。矿车轮是煤矿运输机械中的易损部件,矿车轮对在使用一段时间之后必须进行拆卸维修,以提高它的使用寿命。随着煤矿产业的不断壮大,传统的手工拆卸已不能满足生产的要求,对矿车轮对拆卸机的设计改进是势在必行的。
随着科学技术的不断发展,矿车轮对拆卸机的发展也会越来越快,必然会朝著高性能、高精度、高速度、高柔性化和模块化方向发展。但最主要的发展趋势就是采用“PC+运动控制器”的开放式数控系统,它不仅具有信息处理能力强、开放程度高、运动轨迹控制精确、通用性好等特点,而且还从很大程度上提高了现有加工制造的精度、柔性和应付市场需求的能力。
2 设计任务书
这次设计主要对矿车轮对拆卸机构进行设计。
通过查阅相关资料和细致的思考,初步确定了以下三个矿车轮对的拆卸方案:
方案一:轮盖和螺栓的拆卸由人工利用搬手等工具进行拆卸,轮子的拆卸通过在轴下堑一支承,靠近轮对处设一挡块,通过人力敲击来完成拆卸。
方案二:轮盖和螺栓的拆卸同方案一,轮对的拆卸通过在工作台上安装一机械手夹紧轴,在左端设计一卸轮钩将轮子钩住(卸轮钩的开合都由液压驱动),利用液压缸顶出来实现。工作台的移动通过电机提供动力经过齿轮减速,驱动滚珠丝杠动力来完成。
方案三:轮盖的拆卸同方案一,螺栓的拆卸通过减速电机带动导筒的转动来完成。轮对的拆卸通过在工作台上安装V形块来支承和夹紧(手动)轮对,并在左端设计一卸轮钩将轮子钩住,利用液压缸将轴顶出完成拆卸。工作台的移动通过电机提供动力经过齿轮减速,驱动丝杆螺母运动来实现。
根据题目要求综合比较以上三个方案,方案三为最优方案。
由于轮盖的拆卸通过人工方式,所以在此机构设计中只考虑螺母和轮对的拆卸。为了使结构更加清晰,将其分为螺母拆卸机构、卸车轮机构、轮对固定装置和液压系统四个部份。
3 设计计算说明书
3.1 螺母拆卸机构
3.1.1 减速机的选择
通常规定,拧紧后螺纹联接件的预紧力不得超过其材料的屈服极限的80%。螺栓的制造材料为45钢,故
式中:——螺栓材料的屈服极限,
——螺栓危险截面的面积,
取
5539N
由机械原理可知,拧紧力矩T等于螺旋副间的摩擦阻力矩和螺母环形端面与被联接件支承面间的摩擦阻力矩之和,即
(1)
螺旋副间的摩擦力矩为
(2)
螺母与支承面间的摩擦力矩为
(3)
将式(2)、(3)代入式(1),得
(4)
对于M10~M64粗牙普通螺纹的钢制螺栓,螺纹升角;螺纹中径;螺旋副的当量摩擦角(f为摩擦系数,无润滑时);螺栓孔直径;螺母环形支承面的外径;螺母与支承面间的摩擦系数。将上述各参数代入式(4)整理后可得
=
=46.53N.m
根据以上计算,减速电机选用上海良精传动机械有限公司生产的微型摆线针轮减速机,型号为:WD-WD100。
3.1.2 导筒的设计
螺母的形状和尺寸如图3-1所示:
图3-1 螺母外形
因为拆卸此螺母不需要特别大的力,所以直接选用导筒的材料为45钢,形状和尺寸如图3-2所示:
图3-2(a) 导筒的形状和尺寸
图3-2(b) 导筒的形状和尺寸
3.1.3 拆卸螺母夹持力计算
根据3.1.1中的计算结果,拆卸螺母所需的扭矩为46.53N.m。要想在拆卸过程中,轮对不随着螺母转动,夹持力所产生的阻力应大于拆卸螺母的力矩。
此夹持机构是采用两V形块组合,利用螺栓固定。初选螺纹联接为M12,代入式(1)得
5108N
车轮和轴总重为59.3kg,V形块开槽夹角为,轴的直径为d为60mm。
所以下V形块开槽每面受力为:
=4022.83N
上V形块开槽每面受力为:
文档评论(0)