(专业技术人员职业发展与规划6分作业2.docVIP

1. 事业单位工作人员符合国家规定退休条件的，应当( )。 (单选 ) A.离休 B.退休 C.离岗 D.续聘 2. 规划是一个人对其一生中所承担职务的相继历程的预期和计划，这个计划包括一个人的学习与成长目标，及对一项职业和组织的生产性贡献和成就期望。 (填空 ) 3. 是指引行为人的具有法律意义上的行为在法律上所应承受的结果，可分为肯定性和否定性。 (填空 ) 4. 指的贯穿于个人整个生命周期的、与工作相关的经历的组合。 (填空 ) 5. 从全球视角来看，现代社会主要有哪几个方面的整体时代特征？ (简答 ) 6. 克服职业定向心理偏差的心理调适方法中，( )就是要客观、全面地看待自己，实事求是地评价自己。 (单选 ) A.增强独立选择能力 B.客观地给自己定位 C.正确地和他人比较 D.培养自己的耐挫力 7. 职业生涯规划的( )是指职业生涯规划和管理工作，并不是指制定一套规章程序，让专业技术人员循规蹈矩、按部就班地完成，而是要让专业技术人员发挥自己的能力和潜能，达到自我实现，创造组织效益的目的。 (单选 ) A.时间梯度原则 B.发展创新原则 C.全程推动原则 D.全面评价原则 8. 创新能力的构成要素中，( )是主体创新所需要的知识和创新所需要的一般技能内在整合外化的结果。 (单选 ) A.创新思维能力 B.创新智力化能力 C.创新人格化能力 D.创新能力 9. 属于自我实现型职业类型的有( )。 (多选 ) A.生物学家 B.数学家 C.科研人员 D.秘书 10. 职业生涯规划的价值与意义在于：通过职业生涯规划可以使每个人( )。 (多选 ) A.以既有的成就为基础，确立人生的方向，提供奋斗的策略 B.在后期的发展当中能够突破生活的限制，塑造清新充实的自我 C.准确评价个人特点和强项，充分认识自己 D.发现新的职业机遇，增强职业竞争力 11. 关于宪法说法正确的是( )。 (多选 ) A.宪法是根本法 B.宪法规定国家和社会的根本制度 C.宪法具有最高的法律地位 D.制定需要特别的程序 12. 职业兴趣测试主要用于评议和职业的指导方面。 (判断 ) 正确 错误 13. 研究自己适合从事哪些职业/工作，是职业生涯规划的关键和基础。 (判断 ) 正确 错误 14. 雇主不按时支付薪酬，专业技术人员可以向人民法院申请使用“支付令”来催发薪水。 (判断 ) 正确 错误 15. 研究知识产权的特点，首先要研究其保护对象。 (判断 ) 正确 错误 1. 事业单位工作人员提前( )书面通知事业单位，可以解除聘用合同。 (单选 ) A.30日 B.45日 C.60日 D.90日 2. 事业单位设置的岗位应当具有明确的( )。 (多选 ) A.名称 B.工作标准 C.职责任务 D.任职条件 3. 事业单位内部产生岗位人选，需要竞聘上岗的，按照下列程序进行( )。 (多选 ) A.制定竞聘上岗方案 B.在本单位公布竞聘岗位、资格条件、聘期等信息 C.审查竞聘人员资格条件 D.考评 4. 是个体在一定条件下是否在掌握维权知识和技能的基础上，树立相应的维权意识，具备一定的维权能力，从而能够通过各种合法的手段和途径维护自身合法权益的一种综合素质能力。 (填空 ) 5. 是国家的根本大法。通常规定一个国家的社会制度和国家制度的基本原则、国家机关的组织和活动的基本原则，公民的基本权利和义务等重要内容。 (填空 ) 6. 是人与人之间、人与群体之间思想与感情的传递和反馈的过程，以求思想达成一致和感情的通畅。 (填空 ) 7. 简述经济全球化的意义。 (简答 ) 8. 1968年( )主持了对斯朗特职业兴趣量表的修订工作，增加了基本兴趣量表和一般职业主题。 (单选 ) A.库德 B.坎贝尔 C.霍兰德 D.弗洛伊德 9. 在继续教育的方法中，( )是指脱产到大学上研究生以获得硕士或博士学位，培养较高级的科技人才或需要转行的科技人才。 (单选 ) A.在职学历学习 B.业余学习 C.导师制 D.标杆学习 10. 经济全球化表现为( )。 (单选 ) A.世界各国经济联系的加强和相互依赖程度日益提高 B.各国国内经济