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- 2017-02-02 发布于北京
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第一章 学校管理
第一章 学校管理
前言
学校组织构成(附件)
学校领导分工(附件)
学校领导干部考核制度(附件)
课程要求
1、按时上课。出勤不达80%的课时,将不能通过结业;
2、上课认真做好笔记。笔记记为平时作业成绩,占总分的50%;
3、结业方式,最后一次课上交2500字的心得。占总分的50%;
第一节 什么是学校管理
一、从一个故事看什么是管理
罗尔斯把社会财富比做一锅粥,由一群人来分,可能有下几种分粥的办法:
一是指定一个人负责分粥。很快大家发现,这个人为自己分的粥最多,于是又换一个人。结果,总是主持分粥的人碗里的粥最多。权力导致腐败,绝对的权力导致绝对腐败的规律在这碗稀粥中体现得一览无余。
二是指定一个分粥人士和一名监督人士。起初比较公平,但到后来分粥人士与监督人士从权力制约走向“权力合作”,于是出现了这样的结果:总是分粥人士与监督人士分的粥最多。
? 三是大家轮流主持分粥,每人一天。这样等于承认了个人有为自己多分粥的权力,同时又给予了每个人为自己多分粥的机会。虽然看起来平等了,但是每个人在一周中只有一天吃的饱而且有剩余,其余六天都饥饿难挨。这种方法不仅不能消除不公平,而且还造成资源的巨大浪费。
? 四是大家民主选举一个信得过的人主持分粥。这位品德属于上乘的人开始一段时期还能做到公平分粥,但过了一段时间以后他就有意识地为自己和溜须拍马的人多分。这样以来分粥又变得不公平了。
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