重视人才培.docVIP

重视人才培养，优化护理队伍 2、 为提高护理人员的素质，优化护理队伍，选派护理骨干及管理人员参加多种形式的专科知识及技术培训班。 3、继续实行多渠道的学历培养。截止今年底，已有11xxxx获护理专科学历，xxxx获本科学历。4、加强了新业务、新技术开展。5、完成了年青护士的轮转工作，重点加强基础理论及基本操作技术的提高，使年轻护理人员理论与实践相结合，掌握多学科知识和能力。 6、 圆满完成各项继教培训。组织全院护理人员参加市护理学会举办的继续教育，参加率达10xxxx。护理查房每月xxxx，业务查房学习每月xxxx，鼓励护理人员发表科研论文。7、充分培养护理人员组织参与性，“5.12”护士节举办了以倡导人性化服务为主题的多项活动,为新护士授帽,护士礼仪表演,护理操作技术展示。护理人员各尽所长，既强化了护理知识，又陶冶了情操，增强集体主义荣誉感。更好的为医院建设贡献力量。 8、规范教学，加强对护校实习生的带教工作。 二、规范护理文书书写护理记录详细描述患者的病情变化、给与的护理措施、相关的健教指导，记录及时，体现患者病情变化；能将压疮危险因素评估分数记录于护理记录中。不足体温单画得不够美观，有血压及出入量，体重漏记的情况，护理记录单缺少相关疾病专科指导，阳性症状的连续性观察记录等方面存在欠缺，危重护理记录单缺少评估神志等情况，压疮评估小于12分，无皮肤的观察记录，反馈后能及时