煤矿安全程度评估办法供参考学习.docVIP

河南省国有煤矿安全程度评估标准及评分办法 一、矿井自然安全条件 评估项目 评估内容 标准分 评分办法 矿井自然安全条件 1、矿井相对瓦斯涌出量(m3/t) 15 ≥10扣5分，≥15扣10分，≥25扣15分。 2、矿井绝对瓦斯涌出量(m3/min) 15 ≥30扣5分，≥35扣10分，≥40扣15分。 3、矿井是否具有突出危险 10 有突出危险扣10分。 4、煤尘爆炸指数 15 ≥10扣5分，≥20扣10分，≥40扣15分，无报告扣15分。 5、矿井煤层自燃发火 15 自燃煤层扣7分，易自然煤层扣15分。 6、矿井可采煤层顶板类型 3 缓倾斜煤层三、四类顶板扣2分，无分类扣3分。 7、煤层倾角 5 现开采煤层或本年度内计划开采煤层中有急倾斜煤层扣5分。 8、三软煤层 5 现开采煤层或本年度内计划开采煤层中有三软煤层扣5分。 9、矿井水文地质类型 15 中等扣5分，复杂扣10分，极复杂扣15分。 10、冲击地压 2 现开采煤层或本年度内计划开采煤层中有冲击地压煤层扣2分。 合计 100 二、安全管理 评估 项目 评估内容 标准分 评分办法 （一） 煤矿安全管理机构 煤矿必须设置安全生产管理机构，设有专职负责安全工作的副矿长(或矿级安监处长)。 10 无安全生产管理机构扣10分；无专职安全副矿长(或矿级安监处长)扣10分。 （二） 管理制度 1、各级领导、职能机构、岗位人员安全生产责任制。 2、安全办公会议制度。 3、安全目标管理及奖惩制度。 4、安全隐患排查治理制度。 5、安全检查制度。 6、安全技术审批制度。 7、安全教育、安全技术培训制度。 8、设备、安全仪器、仪表、器材检查、维修管理制度。 9、爆破器材使用、管理制度。 10、入井检身制度及人员出入井清点制度。 11、事故统计报告制度。 10 无各级领导、职能机构、岗位人员安全生产责任制扣10分。责任制不全或责任不清扣5分。其它制度缺1项扣2分。 （三） 矿长资质 ※煤矿矿长经过培训考核，取得煤矿矿长安全技术资格证。 该项为本专项必备条件，矿长应培未培本专项不得分。 （四）煤矿安全生产主要管理人员资质 生产矿长(开拓矿长、机电矿长)、总工程师、安全矿长（安监处长）经过培训考核，取得煤矿安全技术资格证。 15 生产矿长、开拓矿长、机电矿长、安全矿长(安监处长) 、总工程师有1人无安全技术资格证扣5分。 (五) 特种作业人员资质 1、煤矿特种作业人员经过专门的安全作业培训，取得特种作业操作证； 2、特种作业人员数量满足安全生产需要。 15 查看特种作业操作资格证，特种作业人员数量不足少1人扣5分，现场发现特种作业人员未持证上岗1人扣5分。 (六) 职工安全教育培训 1、煤矿企业对职工进行安全教育培训，未经安全培训的，不得上岗作业。 2、煤矿应设立安全技术教育培训机构和培训制度，有培训计划，有专门场所、有中级以上职称和实践经验的教师。 3、职工安全教育培训情况和考核结果应当记录存档。 10 1、查阅培训记录及用工记录，发现有1人未经培训合格上岗扣5分。 2、煤矿没有设立安全技术教育培训机构或制定培训制度或培训计划，没有专门场所、没有中级以上职称和实践经验教师的扣5分。 3、职工安全教育培训情况和考核结果没有记录存档扣5分。 (七) 煤矿救护与急救 矿山救护队的设立符合《煤矿安全规程》（以下简称《规程》）第493条规定。矿井必须设立井口（底）急救站、并有急救设施，配备急救器材、装备和药品。 10 无救护队且未签订救护协议扣10 分；救护队技术装备水平不符合规程最低技术装备标准扣5分。未设立井口(底)急救站扣5分，配备器材、装备、药品不符合规定扣5分。 (八)图纸 及时填绘反映实际情况的下列图纸： 1、矿井地质和水文地质图； 2、井上、下对照图； 3、巷道布置图； 4、采掘工程平面图； 5、通风系统图； 6、井下运输系统图； 7、安全监测装备布置图； 8、排水、防尘、防火注浆、压风、充填、抽放瓦斯等管路系统图； 9、井下通信系统图； 10、井上、井下配电系统图和井下电气设备布置图； 11、井下避灾路线图。 10 采掘工程平面图、通风系统图、安全监测装备布置图每缺一种图纸扣3分，其它每缺一种图纸扣2分；图纸内容不全或填绘不及时一种扣2分。 (九) 安全措施 1、煤矿依法提取和使用煤矿安全技术措施专项费用。 20 查上年度安全技措提取和使用财务记录，未提取安技措费用的扣20分；提取不足的扣10分；未按规定使用或挪用的扣20分。 2、煤矿必须编制年度灾害预防和处理计划，并根据具体情况及时修改。 未制定本矿年度灾害预防和处理计划扣10分，未及时修改扣5分。 合计 100 三、通风 评估