2016年公需科目：专业技术人员职业幸福感的提升考试题3概要.doc

2016年公需科目：专业技术人员职业幸福感的提升考试题一、判断题(每题2分) 1.企业中“技能型员工”的比重越来越大，员工不再是为了生存而工作，他们渴望能力的充分发挥和更大的前途 ?正确 ?错误 2.针对高级人才，企业一般实行短期激励一种激励机制 ?正确 ?错误 3.最具职业幸福感的排行榜上，公务员名列榜首 ?正确 ?错误 4.有个大学毕业的女孩子去了偏远的落后山区支教，薪资微薄，生活艰苦，后来在山里遭遇山洪遇难了，这个事情告诉我们不要去做支教，远离艰苦偏远的山区 ?正确 ?错误 5.工作的意义是解决生活中不稳定的因素，实现社会价值 ?正确 ?错误 6.精进技术除了获得效益外，也是对于自己能力的充分认可 ?正确 ?错误 7.女性在职场遭遇性骚扰要保护好自己，可以投诉或者报警，然后选择辞职 ?正确 ?错误 8.职业倦怠指个体在工作重压下产生的身心疲劳与耗竭的状态 ?正确 ?错误 9.职场里责任感和能力都不重要，只要忠诚就可以 ?正确 ?错误 10.我们不要盲目的攀比，每一个人都有属于自己的人生之路，这条路要走的好，走的顺，就要选择适合的职业，做喜欢的事情，只有这样，才能得到职业幸福，才能取得人生成就 ?正确 ?错误 11.只有丰厚的报酬，才能获得职业幸福感 ?正确 ?错误 12.当我们的行为背离了自己的价值观的时候我们就会感受到痛苦 ?正确 ?错误 13.劳动者不再仅仅将职业作为谋生