关于做好2011年度西部之光人才培养计划.docVIP

关于做好2011年度“西部之光”人才培养计划 有关工作的通知 各有关单位： 根据中国科学院《关于2007年度“西部之光”人才培养计划入选者终期评估工作暨2011年度“西部之光”人才培养计划立项工作的通知》（科发人教函字〔2011〕60号）精神，按照《中国科学院“西部之光”人才培养计划管理办法》（科发人教字〔2007〕278号），结合实际情况，现将2007年度“西部之光”人才培养计划入选者终期评估工作暨2011年度“西部之光”人才培养计划立项工作有关事宜通知如下： 一、关于2007年度“西部之光”人才培养计划入选者终期评估工作 （一）评估方式 由各单位组织专家对2007年度“西部之光”人才培养计划入选者进行评估考核，提出综合评估意见推荐优秀入选者候选人1人，报昆明“西部之光”协调小组（以下简称协调小组），由协调小组进行综合评估后向推荐优秀入选者候选人。各单位评估考核时间提前告知协调小组办公室，协调小组将派员参加。截止时间月日。 （二）评估内容 1. 综合素质：包括政治素质、业务水平、组织管理能力、敬业精神及团结协作等方面。 2. 工作进展：包括研究工作阶段目标的完成、论文发表、成果推广应用及获奖等方面。要突出为西部地区经济建设和社会发展做出的贡献、创造的社会和经济效益。 其中对联合学者入选者的评估考核重点是入选者实施具体项目的运作模式、东部或海外入选者做出的实质性工作及在西部的工