就业指导2015A卷考试题及标答.doc

12-13学年度第 1 学期考试试题 （A）卷 单项选择（每题2分共10分） 1、在_____年的择业期内，公安部门对高校毕业生凭用人单位与毕业生签订的《就业协议书》和高校毕业生所持的《普通高等学校毕业证书》、《全国普通高等学校毕业生就业报到证》办理其落户手续。（ ） A、1年 B、2年 C、4年 D、永久 2、我们常提到的“五险”中除工伤保险完全由用人单位承担外，下列哪项也应由用人单位完全承担：（ ） A、养老保险 B、医疗保险 C、失业保险 D、生育保险 3、《高校毕业生自主创业证》只针对 的高校毕业生申领。（ ） A、毕业年度内 B、毕业2年内 C、毕业3年内 D、毕业4年内 4、《劳动合同法》规定，劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过 个月；劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过 个月；3年以上固定期限或无固定期限的劳动合同，试用期不得超过 个月。（ ） A、1、2、6 B、2、3、6 C、3、4、6 D、3、6、12 5、鼓励高校毕业生到西部和艰苦边远地区就业的优惠政策中规定工作满_____年以上的，根据本人意愿可流动到原籍或除直辖市以外的其它地区工作，接受单位所在地区应准予落户。（ ） A、2年 B、3年 C、5年 D、6年 多项选择（每题2分共10分） 6、接听面试电话时，以下哪些礼仪是正确的？（ ） A、要礼貌地问清楚通话者的姓名、身份 B、碰到老乡时，可以使用方言进行对话 C、确保安静的通话环境，避免对方听不清楚 D、要保持注意力高度集中，仔细地倾听，礼貌地呼应对方，适度附和与重复对方话中的要点 E、避免长时间的停顿，若电话故障应积极主动回电，谈话应有始有终 F、通话结束时，要礼貌地表达感谢，本着尊重对方的原则，要让对方先挂电话。如果有录用意向，要向对方询问联系的方式、时间等 7、国际100家大公司的调查，他们在用人时考虑的不仅仅是做事的能力，他们考量一个员工是否爱岗敬业的标准绝大部分集中在以下哪几点？（ ） A、勇于承担责任 B、有团队精神 C、善于学习 D、有向心力 E、了解组织与他人的需要 8、面试时，应聘者与招聘者交谈应该把握以下哪几项原则？（ ） A、表明态度，在交谈中展示自己的个性 B、体现高度，在交谈中展示自己的水平 C、增强信度，在交谈中展示自己的真诚 D、表现风度，在交谈中展示自己的气质 E、保持热度，在交谈中展示自己的热情 9、面临巨大的工作压力，你将如何应对？（ ） A、以积极的心态适应工作环境 B、逐步提炼自己的职业技能和竞争优势 C、辞职，重新找一份新工作 D、建立良好的人际关系网 E、学会打理自己的休闲生活，学会处理工作与学习的关系 10、以下哪些行为属于毕业生违约行为？（ ） A、经毕业生、用人单位、学院共同签署毕业生就业协议书后，毕业生提出不愿履行协议的 B、毕业生、用人单位、学院签署就业协议书以后，毕业生提出无理要求或提出用人单位不愿接受的附加条件的 C、领取《就业报到证》后，不按时到就业单位报到的 D、已报考硕士研究生预录的毕业生，仍坚持与用人单位签订协议书，并不在协议书中作任何说明，最终不能履行就业协议的 填空题（每空2分，共20分） 1、用人单位以______ 为依据，接收安排毕业生工作，并接转毕业生的人事档案、户口。 2、已就业的毕业生未经单位同意主动提出辞职的，没有原用人单位的_____不能办理调整改派手续，其中办理时间一般为： 。 3、毕业生到工作单位报到后，应及时持 和 及 到辖区公安部门办理入户手续。 4、我国《劳动法》确立的劳动争议处理体制是“协商、 、 ”。 5、就业权益保护的方法：增强法律意识、_________、增强风险意识、_________。 简答题（每题4分，共20分） 1、创业计划书有哪六个要素(6C)? 2、团队精神的定义是什么？ 3、如何建立和谐的人际关系？ 4、签订就业协议时应注意哪些事项？ 5、成功面试应掌握哪些基本原则？ 综合题（每题20分，共40分） 1、请写出你的就业意向单位和具体岗位，然后根据此岗位制作一封求职简历。 2、请根据职业生涯规划的相关理论方法和自己的职业期望，制定一份10年的职业生。 标准答案（A卷） 单项选择 1、B 2、D 3、A 4、A 5、C 二、多项选择 6、ACDEF 7、ABCDE 8、ABCE 9、AB