如何做一个称职的工职代表.docxVIP

如何做一个称职的职工代表职工代表按照法定的程序，由企业职工群众民主选举产生，代表着企业和职工群众的期冀，肩负着企业职工民主管理主力军的重任，以及与企业各方面共同构建或提高（以人为本）现代管理的体系和水平。而职工代表既是企业现代管理中全员管理的集中体现，又是构成现代管理的重要基础。职工代表的素质和工作优劣，直接关系到企业民主管理工作的状况和企业管理的状况，所以提高对职工代表的素质和培养锻炼工作必须予以重视和加强。一、职工代表在企业中的地位：（一）职工代表在企业中的地位是我国现行法律所决定的，如：宪法、企业法、公司法、工会法、劳动法和天津市企业职工民主管理条例等规定的。（二）职工代表是由企业职工推选出来的，代表企业全体职工参政议政，行使职工民主管理的权力与职责。其在企业空间的位置主要体现两点：①职工代表应站在企业职工和企业领导之间，一方面要代表职工参与管理，反映职工的意愿和呼声，维护职工切身利益；另一方面要代表企业的管理者身份，决策时应考虑和维护企业长远利益。②职工代表行使民主管理的权利和职责，代表着企业现代管理中以人为中心管理与企业行政的各项管理有机地结合和融合，形成高效有力地管理运行机制。二、职工代表在企业中的作用：（一）职工代表要发挥桥梁、纽带、缓冲器、发动机的作用。（二）职工代表要真正反映职工的意愿和呼声及意见。（三）职工代表要代表职工行使职工民主管理的职权，肩负代表职工参政议