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- 2017-02-09 发布于河北
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如何加强工商文化建设的思考
如何加强工商文化建设的思考
近年来,**市工商系统围绕“如何建设工商文化”,进行了积极的尝试和探索,培育了一批成果、积累了一些经验、启发了一些思路。本文旨在总结近年工作经验的基础上,对如何认识和推进新形势下的工商文化建设,作一个粗浅的探讨。充分认识新形势下推进工商文化建设的积极意义
工商文化是工商行政管理机关及其工作人员在履行自身职能过程中产生的物质产品和精神产品的总和。统括而言,工商文化的作用,体现在四个方面:
一、建设好工商文化,对工商行政管理活动具有正确的导向作用,能为工商行政管理活动作出符合时代和社会需要的正确决策,提供强大的精神动力和智力支持。
二、建设好工商文化,能够增强工商部门的凝聚力,促进工商干部个人价值观与工商行政管理价值观融为一体,产生和谐关系,从而最大限度地发挥和激励每个干部为共同目标而积极努力工作。
三、建设好工商文化,对工商行政管理部门及其人员有规范与约束作用,从而提高工商队伍整体素质,能够将工商行政管理价值观、精神内涵等转化为具体的准则,形成统一的行为规范,从而有效引导和约束工商干部的行为,及时规范和校正干部个人活动,使干部个人行为符合工商部门整体的价值标准和工作需要。
四、建设好工商文化,能够为工商部门协调各种社会关系提供前提和基础,进一步融洽与社会各界的关系,创造良好的外部工作环境。努力建设符合时代特征、富有工商特色的工商文化
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