当前机关作风存在的问题分析及对策.docVIP

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  • 2017-02-12 发布于重庆
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当前机关作风存在的问题分析及对策.doc

当前机关作风存在的问题分析及对策

当前机关作风存在的问题分析及对策 ? ??? 机关作风是党风廉政建设的重要内容,直接关系党的形象和事业成败。胡锦涛总书记曾在中纪委三次全会上指出,“要在全党大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风”。求真务实是加强纪律作风建设的根本所在,从发展壮大汕尾经济的意义上讲,抓机关作风建设就是抓环境、抓生产力、抓竞争力和“第一要务”。坚持执政为民,永葆党的先进性,就必须进一步转变纪律作风,密切联系群众,全心全意为民解决问题。当前,我局在市委的正确领导下,积极开展解放思想学习大讨论活动。根据《中共广东省委关于开展“继续解放思想,坚持改革开放,争当实践科学发展观的排头兵”学习讨论活动的通知》和《中共汕尾市委印发〈关于开展“继续解放思想,坚持改革开放,争当实践科学发展观的排头兵”学习讨论活动的实施方案〉的通知》精神,在解放思想讨论调研阶段,局解放思想学习讨论领导小组办公室深入调研,开展个案剖析工作,发现机关作风存在许多问题,剖析其存在问题的原因、危害,并就解决存在问题的对策制定了初步意见。   一、当前机关作风方面存在的突出问题  (一)“不在状态症”相当严重。“不在状态症”曾一度是无“法”可治的一种顽症。最明显的症状,就是眼皮下发生的损害百姓利益的事儿,只要没有人告状,便当作不存在;即便告状了,没有曝光,也当是没发生。如若必须得正视了,便互相推诿,推来搡去,以至不了了之。最甚者就是视执法为文件游

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