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如何成为一名优秀的高校学生干部.doc
如何成为一名优秀的高校学生干部
摘要:学生干部是高校学生工作的重要骨干队伍,是学生中的领导核心,是学生和教师间的桥梁和纽带,提高学生干部的综合素质,培养优秀的学生干部,对于学生工作的顺利开展具有重要的实践意义。
关键字:学生干部;素质;效应
高校学生工作是一项系统工程,是一项既复杂又富有科学性的工作,而学生工作中又离不开学生干部。学生干部是高校内一个特殊的学生群体,是学校教育管理的一支重要力量,是学生中的优秀分子。如何让自己成为一名优秀的高校学生干部,是值得每一位学生干部深思并实践的问题。
一、理解一个概念
学生干部是优秀学生的代表,是学生的带头人和代言人。然而,学生干部队伍中总会存在参与活动很多而成绩却逐渐下降、不愿当“小干部”只愿当“大干部”、对同学颐指气使等等情况。究其原因主要是一些人没有正确理解学生干部这个概念,没有正确把握自己的角色。
学生干部,简单说来是联系老师和同学的纽带和桥梁,协助老师开展工作,以更好地为同学服务。学生干部,首先是学生。既然是学生就应该践行学生的本分――学习。其次是干部,是学生的干部。既然是干部就应该履行干部的本职,协助老师、带领同学、服务同学,做好沟通的桥梁。最后是学生也是干部,二者合一,既要 “学好习”又要“工好作”。
二、处理两个关系
要当好学生干部,履行好工作职责,学生干部必须正确处理好以下两大关系:
1、处理好人与人的关系。
一是与老师的关系。师生关系是学生干部首先必须处理好的人际关系。良好的师生关系是学生干部圆满完成学业的需要,更是有效地开展工作的需要。正确处理好师生关系,要尊敬老师,维护老师的威信,缩短与老师之间的心理距离;要积极主动与老师交流,力争在学习、思想、情感、工作等方面得到帮助指导;要及时认真完成工作任务,多请示、多汇报。
二是与同学的关系。建立良好的群众基础,对学生干部顺利开展工作是很重要的。学生干部应以“全心全意为同学服务”为宗旨,树立“从同学中来,到同学中去”的观念,真诚关心同学,积极为同学服务;要以理服人,公正为人,更不能拉帮结派;要多征求和听取同学的意见及建议,创造条件发挥同学的能力和特长;要尊重同学的人格和尊严,对同学的缺点与错误进行批评也要讲究方法和策略,要让同学感觉到是帮他而不是害他。
三是与学生干部之间的关系。学生干部之间更多的是伙伴关系,要多合作、少争功、多协商、少争吵,要尽量避免矛盾冲突,否则会造成不支持和拆台的现象,造成很不好的影响。
2、处理好学习与工作的关系。
学习与工作的矛盾是每个学生干部都会面临的问题。作为学生干部,经常要耗费比一般同学更多的时间和精力用于工作,有时甚至还要占用正常的学习时间。有的学生干部因这个关系处理不当而影响学习和工作、影响个人发展。应该怎样正确处理学习与工作的关系,做到“两不误、双丰收”呢?
第一,要把学习放在首位。学习是学生的天职,不能因为学生工作忙而放松自己对学习的要求。成绩不好的学生干部是很难树立起威信的。因此,必须坚持将学习放在第一位,做到勤奋好学,学有所成。
第二,要科学地安排时间。时间管理对于每个学生干部而言都是十分重要的,既然选择担任学生干部的工作,那就只能“牺牲”自己休闲和娱乐的时间。要合理分配工作和学习时间,工作尽可能地不随意挤占学习时间;学习的时候认真学,工作的时候专心干,做到“鱼与熊掌兼得”。
第三,要提高工作效率。工作能力绝不是用工作时间长短来衡量的,更重要的是效率。因此,学生干部在工作时,要雷厉风行、要科学谋划、要调用一切积极因素,用最短的时间完成工作。
三、具备三种素质
学生干部素质,是指学生干部做好学生工作所必须具备的基本条件和内在品质。具体来说,学生干部应具备以下基本素质:
1、思想政治素质。学生干部作为基层组织工作的组织者和领导者,必须具有较高的政治素养和思想品质。当前社会,各种思潮对传统的思想观念提出了挑战,在这种情况下,学生干部更应自觉坚定信念、提高政治敏锐度,更应以身作则、为人楷模,保持旺盛的热情,积极工作。
2、能力素质。学生干部要想出色地完成工作任务,就要不断增强才干、提高能力。能力素质包括很多,如:学习能力,能主动而快速的学会新鲜事物,从而不断扩大视野、开拓思路;决策能力,应对布置的工作,结合实际情况,找出关键问题所在,及时作出有效可行的决策;分析判断能力,要能通过表象分析、判断事情的内在本质;组织能力,要能充分调动每个人的积极性,团结互助、精诚合作;创新能力,在工作中能不能提出新见解、新方案,能不能打开新局面,创新能力至关重要,也是工作是否能做出与众不同成效的关键。
3、心理素质。良好的心理素质是学生干部对同学实现有效领导的重要因素。
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