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人才交流中心开展创先争优活动总结 根据中央和省、市委关于在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动的要求，xxxx市人才交流中心党支部结合xxxx市人力资源和社会保障局直属机关党委《关于印发xxxx市人社局深入开展创先争优活动的实施方案》的通知（宣人社创争[xxxx]2号）精神，中心全体党员干部统一思想，振奋精神，以饱满的精神状态投入到了创先争优活动中。创先争优活动开展以来，中心全体党员不仅增强了党性、提升了素质，工作中以争当先锋，以”民生为本，人才优先”为宗旨，以”跨越崛起、人才强市”为总目标，开拓创新认真完成人才交流的各项工作，实现人才交流工作新发展，现将创先争优活动以来的具体工作汇报如下： 一、服务人民群众，努力做好各项人才服务工作 为开展好创先争优活动，中心在现有规范工作基础上，出台了宣人才〔xxxx〕10号文件（关于印发《xxxx市人才交流中心内部工作管理制度》的通知），进一步规范中心工作内部管理制度。将工作职业道德规范、工作人员行为守则、工作人员仪表举止、服务承诺制度、首问责任制等制度张贴公布遵守，使中心各项管理制度形成长效机制。中心全体党员干部在活动中，把牢固树立宗旨观念、群众观点和公仆意识转变为自觉行动，在工作中转变工作作风，充分尊重服务对象，紧密联系服务对象，认真履行服务守则、为企业服务、为基层服务、为群众服务，切实帮助群众解决劳动就业、用人单位招聘人才的实际问题。创先争优活动期间开展一系列服务民生活动： 1、举办人才交流各类服务月活动。为切实解决本市相关单位用人需求、促进专业技术人员、高校毕业生、农民工就业，充分发挥人才市场配置人才资源的基础性作用，中心分于xxxx年3月1日至31日、9月10日-10月10日举办以”服务产业转移 提供才智保障”和”服务就业 成就人才”为主题的xxxx年人才就业服务月和高校毕业生就业服务月活动。服务月期间已举办现场招聘会9场，进场招聘单位454家次，提供就业岗位4247个，接待求职人员1万人次，有2247人达成就业协议，招聘月的网上人才招聘用人单位达200家，个人注册简历将达6000人次。 2、举行民营企业招聘周活动。为了给我市民营企业做好服务，中心于5月20日-26日举办民营企业招聘周活动。此次民营企业招聘周活动的主题是”为高校毕业生就业搭桥，为民营企业招聘人才服务”，服务对象以高校毕业生为主，兼顾农民工、就业困难和失业人员。具体活动由人才中心分三个步骤安排，第一是5月21日、22日在市人才市场洽谈厅，举办了二场xxxx市民营企业招聘会，共有92家用人单位参加了招聘，提供就业岗位1924个，各类高校毕业生到会约1200人，达成求职意向552人次。第二是人才中心深入企事业单位，进行民营企业网络招聘周暨千企万岗进校园岗位征集活动。共征集适合高校毕业就业岗位920个，免费为40家民营企业发布网上招聘信息。第三是中心于5月26日派三名工作人员准备了相关就业资料和企业征集的岗位信息，制作了相关课件，到xxxx职业技术学院开展就业服务进校园活动，并作了就业知识专题讲座。 二、锐意进取，推动人才服务科学发展新进展 在创先争优活动中，中心全体党员干部深入学习实践科学发展观，进一步增强科学发展意识、树立科学发展理念，理清科学发展思路、提高科学发展能力，围绕以”民主为本，人才优先，在科学发展中创先争优”主题，在人才交流工作中进一步大力推进思想解放，大力推进工作创新，大力破解难点问题，用科学发展的成果落实创先争优活动的成效。具体在工作中做到： 1、进一步发挥人才市场人才交流平台作用，定期举办日常型招聘会。上半年共举办了43场周五、周六现场人才交流会，入场招聘单位2000家，投放职位3875个，入场求职21358人次，达成意向协议10425人次。 2、创新发展网上人才市场平台，扩大”xxxx人才网”网上市场交流。上半年网上人才市场招聘单位共333家次，提供岗位1672个。另今年上半年网上最新注册个人简历2445份，xxxx人才网现有个个简历15547份。 3、为充分发挥人力资源合理的流动，努力举办大型人力资源招聘大会。中心与市就业管理中心共同承办了2月3日在xxxx市经济技术开发区举办的春季人力资源招聘大会。此次大会共有176家单位参会，提供招聘岗位1060个，职位12200个，到会求职者约6000人，当现场递交求职登记表1696份，达成意向688人。 4、为引进外来人才来我市工作，组团参加区域性人才交流会和徽商大会。中心组织16家单位，投放职位543个，分别于3月7日赴马鞍山参加苏皖九市大型人才交流大会、3月27日赴安徽工程科技学院参加毕业生双选会，引进意向性人才860人。6月20日，中心组织安徽中鼎控股（集