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女士面试着装礼仪整理版
女士面试着装礼仪
服饰是指衣服及其装饰,也就是广义上的服装。它包括衣服和装饰两个部分。装饰两种含义,一是装饰用品,比如领带、胸针、眼镜、手表、手链之类的饰物;二是指装饰用品或衣服上的图案、色彩等。
女士的着装要比男士复杂。从各个方面来说应聘的职业是教师、工程师、干部等岗位,打扮就不能过分华丽、过分时髦,而应该选择庄重、索雅、大方的着装,以显示出稳重、文雅、严谨的职业形象;如果你拟应聘的职业是导游、公关、服务等岗位,你就可以选择华美、时髦的着装,以表现活泼、热情的职业特点。 女士求职服装一般以西装,套裙为宜切忌穿太紧、太透和太露的衣服选择丝巾时一定要注意与衣服的协调搭配。如花色丝巾可配素色衣服,而素色丝巾则适合艳丽的服装一有画龙点睛的妙用。蓝灰色服装往往会使面部发暗,如果配上一条色彩浓郁、风格热烈的尼龙,就能达到生气勃勃的效果。藏青色的西服应围一条纯白巾,既能显托红唇黑眸,又能保持藏青色清爽如水的气质。黑色,比如,谋求公关、秘书职位的女性穿黄色服装就容易被主试人接受,因为黄色通常表现出丰富的幻想力和追求自我满足的心理。红色能显示人的个性好动而外向,主观意识较为强烈而且有较强的表现欲望,这种颜色感染力强,容易打动主试人,令他振奋,使他印象深刻。要长于靴端。 4、眼镜
眼镜可以修饰脸型,尽量选择适合自己的镜框,式样宜新为好。不可戴太阳镜(护目镜)去面试反光镜可选择隐形眼镜。镯子上的小饰物应当避免,其他刻有你名字首字母的首饰也应避免公文包或手提小包带一个即可,不要两个都带。在多数面试场合,携带公文包比手提小包体现出更多的权威。不要装包塞得满满的。如果你个子较矮小,包则不宜过大。(1)高额角、低额角。如果你的脸型属高额角,发梢应向下梳,做刘海或波浪,让你的头发遮盖一部分前额;若是低额角,发梢应尽量离开前额往上梳,如果你偏爱刘海,必须要短,决不能低于发线,避免使额头看来更低。 (2)宽额角、窄额角。宽额角,发梢应从两边向中间梳,用波浪遮掩住太宽的额角。对窄额角的年轻女士来说,情况正好相反,头发应沿两边向后梳,如果你做了刘海,则发卷切不要让它伸延至太阳穴前。 (3)高颧骨、低颧骨。高颧骨,两鬓的头发往前梳,超过耳线,盖住颧骨,刘海不妨略长些,但不可梳中分式。至于低颧骨的年轻女士,两边的头发应往后梳,不要遮耳线,两鬓可以做发卷,以中分更好。 (4)大鼻子、小鼻子。大鼻子,头发应梳高或向后梳,避免中分,因为中分会使你鼻子显得更大,最好不要蓄刘海。小鼻子的年轻女士头发绝不要往上梳,应让刘海下垂,遮住发线,但刘海不可留得过长。 (5)突下巴、缩下巴。突下巴,两边及额前的头发,都应该向上梳,让发线显露出来,脑后微微往上梳。缩下巴,额前和两鬓的头发,都应向前梳,宜盖剂海和波浪,脑后头发要低而丰满。 (6)粗短颈子。头发四面向上梳,应蓄短发,永远不要让头发遮盖发线。细长颈子,头发要向后梳,避免选择较短的发式。 9、化妆
妆容要素雅,不可素面朝天,跟不可浓妆艳抹。
素妆并不意味着不画眼影,直接涂个眼线就完事了。修饰好面部会是你面试的关键。肢体语言,面部妆容,穿着打扮,言谈举止构成了面试的最为重要的部分。第一印象最为重要。它显示了你的生活态度和方式,不会生活的人是不会工作好的。
嘴唇
年轻女士嘴唇颜色以浅色为主,例如浅紫色,不可用大红,深橙色等,给你恶俗的感觉。唇线可以体现唇形,可以适当浅浅勾勒出来。颜色要与唇彩或者唇膏一个颜色。唇彩液或者唇膏颜色不宜太亮,以唇膏最好,唇彩液容易花掉或溢出唇线,不好补妆。唇色太深的可以先打底,或使用嫩红霜淡化再上妆。尽量使用与肤色接近的口红。
鼻子。可以在鼻梁上略施淡粉,有粉刺鼻、酒糟鼻和鼻炎者,最好提前到医院去诊治,。眼睛。如果你有近视、斜视和眨眼之类的毛病,就有必要戴上一副眼镜去面试,一,脸型
1、甲字形脸即鹅蛋脸瓜子脸
适合眉形:任何眉毛
2、圆形脸 一般显脸小 我觉得就是传说中的包子脸吧
适合眉毛:高挑的眉毛、眉峰要高
3、方形脸 国字型脸 下颌骨明显 上下左右差不多(即长宽差不多]
适合眉形:适合略高的眉毛,线条要柔和
4、由字形脸
适合眉形 眉形略粗,眉尾适当加长
5、申字形脸适合眉形:眉峰要低,眉毛平缓向外延伸
二、眉形
1、向心眉的修饰
向心眉显得五官紧蹙不舒展,关键先将多余眉毛刮掉,将眉峰的位置稍微向后移,将眉尾加长
2、离心眉的修饰
由于距离过远,所以要在眉头画一个“人工”眉头
3、吊眉的修饰
即眉头位置过低
4、垂眉
眉尾低于眉头 显得忧郁苦闷 像囧形
5、眉形散乱
缺乏轮廓感 见多余去掉,加重色调
6、眉毛浅,很稀
根据脸型调整眉毛,强调眉峰,按眉毛生长的方向修理
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