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领导理论和领导艺术 第一节 有关领导理论的研究 第二节 领导艺术与领导者的修养 第三节 高效团队的特征 第一节 有关领导理论的研究 有关领导的理论可以分为以下几类： 性格或特质理论 行为理论 权变理论 新型领导理论 第一节 有关领导理论的研究 一、性格或特质理论 许多学者把领导者的各种个人性格和特征作为描述和预测其领导成效的标准，这种研究试图区分领导者和一般人的不同，并以此来解释他们成为领导者的原因，这就是所谓的性格理论或特质理论。 其主要是研究具备哪些个性特征的人，才能成为有效的领导者。 第一节 有关领导理论的研究 (一)个性特征的分类 身体特征：包括体力、年龄、身高等。 背景
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