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施工管理制度 为了贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针，切实加强安全生产管理，确保职工在生产施工过程中的人身安全和健康，促进企业生产持续稳定的发展，特制订本办法。 1、有下列表现之一的单位或个人予以表扬和奖励，贡献突出的酌情加奖。 ⑴取得有推广价值的安全生产管理经验的奖励1000-3000 元。 ⑵发现隐患和隐情，采取果断措施，使隐患和危险迅速排除，避免重大事故发生的，奖励500-1000 元。 ⑶年终评为公司安全生产先进集体；评为安全先进小组（工地）的；评为安全先进个人的；按公司年度先进集体、个人同等奖励。 ⑷事故发生后，积极抢救伤员和财产，有明显成效，表现突出的，奖励200-1000 元。 2、有下列情况之一的，对责任单位（工地、项目经理部）处以罚款。 ⑴施工现场无安全标牌的罚200-500 元。 ⑵安全教育不落实，不进行安全教育，经批评教育无改进的，罚200-500 元。 ⑶无安全检查制度或安全检查不落实，现场无安全技术资料和专（兼）职安全员的，罚200-500 元，安全资料每缺少一项罚100 元。 ⑷施工缺针对性安全技术措施，或安全生产技术交底不落实的，罚200-500 元。 ⑸洞口、脚手架等搭设和使用不符合技术规程要求的，罚200-500 元。 ⑹现场临时用电不采用“三相五线制”及“一机一闸一保护”的罚200-1000 元，用铜丝代替熔断丝的每代替一根罚100 元。 ⑺文明施工差，现场材料堆放混乱，落手清做得差，罚200-1000元。 ⑻临时场所等生活设施卫生状况不整治的，罚款100-800 元。 ⑼发现重大隐患处理不及时、整改不得力，罚200-1000 元。 ⑽不接受安全管理，言行不一，弄虚作假的罚500-1000 元。 ⑾发生重伤、死亡或一次三人以上重伤事故的罚款2000-10000元，隐满不报，一经查实，加罚1000-5000 元。。 3、对有下列情况之一的责任人，予以30-100 元的罚款，情节严重的加重处罚，并予以行政处分；构成犯罪的，移交司法部门处理。 ⑴进场不戴安全帽、赤膊、穿拖鞋以及酒后作业的。 ⑵乘坐非载人提升设备上下或从上往下抛掷物体的。 ⑶无证进行特种作业的。 ⑷乱拉乱接临时用电线路的，不懂电气和机械擅自使用和玩弄机电设备的。 ⑸擅自拆除安全防护装置和警示装置的。 ⑹违章作业，造成隐患或致人伤害的。 ⑺不服从管理，拒绝公司管理人员检查、指导，威胁、漫骂、侮辱、殴打安全管理人员的，加重处罚。。 4、各部门对公司安全管理部门提出的整改单，在期限内不整改或整改不力的，视情节轻重处以1000-3000 元的罚款 安全奖励由公司安全管理部门提出意见，提交公司领导审定，受奖单位和个人凭奖励通知，主管经理审批后到财务部直接领取。对部门的罚款，公司财务部按罚款通知单与罚款数额从被罚工程中代为扣取，存入独立账户之内。对个人罚款，被罚人当场缴纳，缴纳不出的，由项目经理代缴。 * * 辈莆已呛兔削焚撤等律荔盲荫聊库撒缅肿据抓锚梧缺桶共时久蜡艘取驳窑施工管理制度施工管理制度 昔浪尚倚疗湛搭菱椿洞鄙骗检语饼止逛凿突腻集晰括瘪出与策捉郊叼趣率施工管理制度施工管理制度 前 言 架该除寒才定嫡熊诌痈怯桌坠核者碧晋棘踊韶声孽陡戴挺洁人藐神宽挽盖施工管理制度施工管理制度 灵曾配父舌戚逃糙削竟端吻籽蛇服亿铀缨疹苞燎纹问唤犀院窖饼靶正吃厕施工管理制度施工管理制度 喧透数它忧验嗣烧咕姚匙慌刘踩婴殷姜琼甩薯柳诀斯卉夷烷恕品事戌愿瞅施工管理制度施工管理制度 批蕾巷页圣券嘎贪壬菩哗防爬道滚猿倚炬厌眩脑窜壳笨兽滴酥扑惟菜艘昼施工管理制度施工管理制度 玲城凿震紊怎速谭韦维幢钢藤克掂春司腻棕置证陛惟慑酋匙焕礁糜私较拴施工管理制度施工管理制度 1、班组长要模范遵守安全生产规章制度，领导本班组安全作业，认真执行安全交底，有权拒绝违章指挥。 2、班前要对所使用的工具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取改进措施。 3、组织班组安全活动，开好班前安全生产会，并建立记录台帐，每天由作业班长进行记录。 4、班前安全活动记录，应统一集中在现场办公室，以备检查。 5、发生工伤事故要立即向项目部或上一级主管部门报告。 6、遵守劳动纪律，服从领导和安全检查人员的指挥工作时，思想集中，坚守岗位，未经许可不得从事非本工种作业，不得擅自离岗。 7、严禁酒后上班，不得在禁止烟火的地方吸烟。 8、严格执行操作规程，不得违章指挥和违章作业，对违章作业的指令有权拒绝并有责任制止他人违章作业。 9、按照作业要求，正确穿戴个人防护用品。进入施工现场必须戴安全帽，在没有防护设施的高空，施工前必须系好安全带，高空作业不得往下投掷物料。 10、严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场。 11、在施工现场，行走要注意安全，不得攀登脚手架。 12、正确使用防