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最新浙江省工伤待遇一览表 此表可以适用于所有2011年1月1日以后作出工伤认定的案件 工伤保险待遇 项???目 标??????准 基?????数 支?付?渠?道 医疗康复待遇 ? ? 医疗 待遇 挂号费 ? ? ? 按照标准报销 ? ? 工伤保险基金 住院费 工伤保险住院服务标准 医疗费 工伤保险诊疗项目目录 药??费 工伤保险药品目录 交通、食宿费 须经医疗机构出具证明，报经办机构同意 按统筹地政府规定的标准报销 工伤保险基金 ? 住院伙食补助费 ? 停工留薪期内及康复待遇 辅助器具费 经劳动能力鉴定委员会确认，按国家规定的目录标准 按标准报销 工伤保险基金 停工接伤医疗的 原工资福利待遇（一般不超过12个月，情况特殊的，经劳动能力鉴定委员会同意，可以适当延长，但不超过12个月。伤残等级评定后，停发，享受伤残待遇） ? ? 不??变 ? 用?人?单?位 治疗期间不能自理?的 护?理?待?遇 按实际需要 ? 伤残待遇 一次性伤?补助金 一级 27个月 本人缴费工资。本人缴费工资低于实际工资的，差额部分由用人单位补足。 工伤保险基金 二级 25个月 三级 23个月 四级 21个月 五级 18个月 六级 16个月 七级 13个月 八级 11个月 九级 9个月 十级 7个月 伤残?津贴 一级 90% 工伤职工享受的伤残津贴调整办法，按照基本养老金调整的办法执行 本人缴费工资（伤残津贴低于当地最低工资标准的补足差额），本人缴费工资低于实际工资的，差额部分由用人单位补足。 二级 85% 三级 80% 四级 75% 五级（保留劳动关系） 70% 用人单位（难以安排工作的） 六级（同上） 60% 护理费 生活完全不能自理 50% 统筹地上年度职工月平均工资 ? 工伤保险基金 生活大部不能自理 40% 生活部分不能自理 30% ? 工 ? 亡 ? 待 ? 遇 丧??葬??补??助??金 6个月 同上 ? 工伤保险基金 供?养?亲?属?抚?恤?金（生前提供主要生活来源又无劳动能力，按照《因工死亡职工供养亲属范围规定》共五代。男60岁，女55岁，未成年人不到18周岁。由社会保险经办机构核定。劳动能力由市级劳动能力鉴定委员会负责。） 配偶每月40% 本人缴费工资（抚恤金总额不得超过死亡职工生前的本人工资），本人缴费工资低于实际工资的，差额部分由用人单位补足。 其他每人每月30% 孤老或孤儿再加10% 一?次?性?工?亡?补?助?金 20倍 上一年度全国城镇居民人均可支配收入 工伤保险基金 一至四级工伤职工停工留薪期后死亡待遇（停工留薪内因工伤死亡的，可以享受工亡补助金） 丧葬补助金 6个月 统筹地上年度职工月平均工资 ? 工伤保险基金 供?养?亲?属?抚?恤金 配偶每月40% 其他每人每月30% 孤老或孤儿再加10% ? 本人缴费工资（抚恤金总额不得超过死亡职工生前的本人工资），本人缴费工资低于实际工资的，差额部分由用人单位补足。 劳动者提出解除劳动关系的，一次性就业、医疗补助金 一次性医疗补助金 五级 30个月 工伤保险基金，按照统筹地上年度月平均工资标准支付 六级 25个月 七级 劳动合同期满终止或者职工本人提出解释劳动合同的 10个月 八级 7个月 九级 4个月 十级 2个月 一次性就业补助金 五级 30个月 用人单位支付 单位所在工伤保险统筹地上年度职工月平均工资计发。 ???已经依法参加基本养老保险的工伤职工距按月享受基本养老金年龄不足5年的，一次性工伤医疗补助金全额支付，一次性伤残就业补助金每满一周年递减20%；工伤职工办理退休手续且按月享受基本养老金的，不享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。浙人社发〔2011〕253号 ???在遭遇交通事故或其他事故伤害的情形下，职工因劳动关系以外的第三人侵权造成人身损害，同时构成工伤的，依法享受工伤保险待遇。如职工获得侵权赔偿，用人单位承担的工伤保险责任相对应项目中应扣除第三人支付的下列五项费用：医疗费，残疾辅助器具费，工伤职工在停工留薪期间发生的护理费、交通费、住院伙食补助费。浙政发〔2009〕50号 六级 25个月 七级 劳动合同期满终止或者职工本人提出解释劳动合同的 10个月 八级 7个月 九级 4个月 十级 2个月 ? 因工外出或抢险救灾下落不明 从事故发生当月起照发三个月工资，第四个月起停