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各类人员代表和相关工作廉政风险排查登记表参考版
各类人员代表和相关工作廉政风险排查登记表(参考版)
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参考表3:
广东石油化工学院岗位廉政风险识别和防控措施登记表
(个人填写) 2012年10月 17日
单 位 化工与环境工程学院 岗 位 党委副书记(管理六级) 责任人 罗少蓉 岗位
主要
职责 1、分管学生工作,并协助学院(系)党委(总支)书记开展党组织的各项工作。2、负责制定学生工作计划并组织实施。3、负责学生的日常管理,配合有关部门开展“文明校园”、“文明宿舍”建设活动。4、负责学生的思想教育、素质教育和心理指导。5、负责就业指导和勤工助学工作。6、负责辅导员和班主任队伍建设。7、指导开展第二课堂活动,抓好学风建设。8、指导学生党支部、分团委、学生会开展工作。9、负责综治工作。10、协助有关部门做好学生宿舍管理工作。11、完成领导交办的其他工作。 岗位潜在的
廉政风险点 风险来源 风险等级 具体防控措施 学生干部选拔、评优、评奖、助学贷款欠公平公正。 制度执行不严谨,监督检查不力,存在人情关。 中 1、严格按照学校和学院的的相关制度的标准执行;
2、进一步完善规章制度;
3、加强学习,进一步提高廉政意识,增强防范意识。 学生活动经费、工会经费的使用、审批,存在随意性,甚至出现挪用的情况。 廉政意识不够强按章办事观念淡薄。 高 坚持原则,严格按照财
务相关制度管理经费;
2、加强相互监督、相互制约的机制的作用。
3、每年公示一次开支情况。 为了照顾关系,在发展预备党员及正式党员的审批工作中出现不公平现象。 遵守规章制度的意识不强;工作中缺乏“公平、公开、公正”的意识。 中 1、严格按照党员的发展程
序进行;
2、坚持标准,一视同仁;
3、召开党委会集体讨论决
定,杜绝一言堂。 岗位潜在的
廉政风险点 风险来源 风险等级 具体防控措施 在日常的工作中出现主观、武断,得过且过不作为等作风。 权力观不端正,责任意识及职业道德修养欠缺。 中 1、通过认真开好民主生活
会听取班子成员的意见;
2、通过群众座谈会听取群
众的意见。
3、自查自省,不断改进。 科室(教研室)审核意见
主要负责人签字:
年 月 日 单位
(部门)
审核
意见
主要负责人签字:
年 月 日(盖章) 学校廉政风险防控领导小组
意见
年 月 日(代章) 注:本表一式三份(个人一份,单位或部门一份,校纪委一份),如风险点较多一表填不下可多填。
参考表4:
广东石油化工学院岗位廉政风险识别和防控措施登记表
(个人填写) 2012年 10月16日
单 位 化工与环境工程学院 岗 位 副处级辅导员(管理六级) 责任人 冯 晓 岗位
主要
职责 1、负责全院团员的思想政治宣传教育、团组织的创新与建设、良好校风学风的形成、团员青年综合素质的提高和全面发展等工作;
2、负责统筹协调素质拓展活动项目的组织实施,以及负责学生参加活动的记录、核查和学分证书的填写登记负责召集支部委员会和支部大会,认真传达贯彻执行上级的决议、指示;研究安排党支部工作
参考表7:
广东石油化工学院岗位廉政风险识别和防控措施登记表
2012年10月8日
单 位 党委组织部 党校 岗 位 办公室主任(管理七级) 责任人 高志英 岗位
主要
职责 1、负责党校的日常事务,做好各种培训班的管理工作,当好班主任;
2、协助领导制定党校培训班招生、教学计划、编印或购买教学辅导资料;
3、协助挑选有关人员担任党校兼职教师;
4、负责党校各种资料、材料、档案的整理、归档、存档工作;
5、组织实施培训计划和检验培训效果。完善课程设置,规范学制和班次;
6、管理、更新和维护党校网页工作;
7、负责填报党员教育、干部教育、入党积极分子教育等的报表工作;
8、积极开展对外交流活动,了解各方信息,学习经验,不断改进党校工作;
9、负责各种培训证书的审核发放工作;负责干部培训记录册的登记填写工作;
10、负责党委组织部办公室事务工作;
11、按时按要求完成部领导交办的其他任务。 岗位潜在的
廉政风险点 风险来源 风险等级 具体防控措施 在成绩评定过程中,有出现为考试不及格学生说情的可能。 主要表现在思想上不讲原则、不负责任、不辨是非、不坚定立场对工作责任心强、履行职责不到位
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