某上市公司总经理工作细则讲课.docVIP

********测试股份有限公司总经理工作细则 （草案） 目 录 第一章 总则 1 第二章 总经理的任职资格和任免程序 2 第三章 经理人员的职权 3 第四章 经理人员的责任 5 第五章 报告制度 6 第六章 总经理办公会 7 第七章 绩效评价与激励约束机制 7 第八章 附则 8 总则 第一条 为进一步完善公司的治理结构和经营系统，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）、《中华人民共和国证券法》（以下简称“《证券法》”）、《非上市公众公司监督管理办法》（以下简称“《管理办法》”）、《全国中小企业股份转让系统业务规则（试行）》（以下简称“《业务规则》”）及其他有关法律、行政法规和规范性文件的规定和《************测试股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）的规定，特制订本细则，以规范公司经理人员的行为，确保经理人员忠实履行职责，勤勉高效地工作。 第二条 本细则规定了公司总经理的任职资格和任免程序、总经理的职权、经理人员的责任、报告制度、总经理办公会等内容。 第三条 本细则所称经理人员，包括总经理和副总经理。 第四条 公司设总经理一名，根据生产经营的需要可设副总经理若干名，由董事会聘任或者解聘。 第五条 总经理对董事会负责，副总经理对总经理负责。 总经理的任职资格和任免程序 第六条 总经理任职应当具备下列条件： （一）具有较丰富的经济理论知识、