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部门年度工作规划说明-模板_图文
× × × ×中心2011年年度工作规划
二零一零年十二月
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部门定位及使命
说明本部门(一级部门)在集团的定位以及关键价值
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部门的职能发展规划
此部分需说明本部门职能的发展规划,分段说明各个发展阶段的重点工作及期目标。
如一级部门内各二级部门的业务及职能差异较大,则其职能规划需细化到二级部门。如一级部门内各二级部门的业务和职能较相似,只是分区域或板块不同,则其职能规划无需细化到二级部门。
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部门的职能发展现状分析
此部分需说明本部门目前职能的现状。
如一级部门内各二级部门的业务及职能差异较大,则其职能现状分析需细化到二级部门。如一级部门内各二级部门的业务和职能较相似,只是分区域或板块不同,则其职能现状分析无需细化到二级部门。
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部门在2011年的重点工作规划
2011年的重点工作内容及其需在本年度达成的目标
各项工作开展的思路
此部分的描述,要求简明扼要,思路清晰。
详细的工作计划,请以excel表格形式提交,这里只做大体的思路说明。
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附:参考案例
下面以集团总裁办的部门工作规划为例进行说明,供大家参考。
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部门定位:
集团的“智囊”和“管理监察员”。
部门职能规划
部门使命:
通过对企业内外部经营环境的分析和总结,不断提出适合企业发展的系统化的管理模式及规则,借助信息化平台,通过各种方式对集团经营管理及项目管理活动进行监控与持续改进,降低企业发展过程中的各类风险,成为企业的智囊团和管理监察员。
总裁办公室
由于总裁办各二级部门业务及职能差异较大,故需对各二级部门的职能进行细分规划。下面以信息管理部为例,说明其职能发展规划。
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1、信息管理部部门职能:
信息管理
IT基础服务/管理
信息化系统管理
信息、情报管理
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IT基础服务管理
IT系统管理
信息、情报管理
主要解决管理E化问题
主要解决决策支持问题
主要解决用户使用问题
2、部门发展阶段规划及现状分析
1.日常维护管理
2.IT安全管理
3.存储管理
4. 供应商管理
5.用户需求受理
……
1.IT系统建设(项目管理)
2.参与流程设计
3.持续流程推进与优化
4.IT战略规划
1.各信息系统数据、信息集成管理
2.商业BI,数据分析,提供决策支持
主要以解决用户的使用问题为目的。
1.参与企业业务流程的推进与优化
2.推动企业管理E化
3.主要以提供IT技术服务为主
4.应逐步转向以主导流程推进为主要核心职能
1.成为企业信息分析的主导,为企业提供信息分析的平台
2.支撑企业的战略发展
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3、部门发展现状分析
IT基础服务管理现状:
IT基础服务管理现状:
IT系统管理现状:
企业信息管理现状:
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IT基础服务管理现状:
存在的问题
已取得成效
优化调整网络基础架构
建立外包维护服务体系
制定维护工作规范
制定内部工作指引
外部网络入侵
内部信息风险
数据安全存储
……….
3、部门发展现状分析
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4、2011年部门重点工作规划
建立网络安全及信息风险防范体系
ERP项目实施推进
……
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