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- 2017-02-23 发布于广东
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组织行为学Organizational Behavior 傅 婵 fchan@163.com 第一节 什么是组织行为学 一、组织 关于组织,有很多种说法: ● 是为实现一定目标的实体…… ● 是契约的集合体…… ● 是权力的集合体…… …… 比较有代表性的定义: (1) 组织是对完成特定使命的人们的系统性安排。(斯蒂芬.罗宾斯skphen.P.Robbins) (2) 组织是为了达到某一特定的共同目标,通过各部门劳动和职务的分工合作和不同等级的权力和责任的制度化,有计划地协调一群人的活动。(沙因E.H.schein) (3) 某一种人群联合为了达到某种共同目标的形式。 (詹姆斯 . 穆尼James D . Mooney) (4)有意识地加以协调的两个或两个以上的人的活动或力量的协作系统。 (巴纳德C . I . Barnard) 组织观念的转变 如果把我们的资金、厂房及品牌留下,把我们的人带走,我们的公司就会跨掉;如果把我们的资金、厂房、品牌拿走,而把我们的人留下,我10年内将重建一切。
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