甘肃省特聘首席专家岗位说明书.doc

甘肃省特聘首席专家岗位说明书 单位名称 甘肃省电气传动工程技术研究中心 依托单位 天水电气传动研究所 岗位名称 特聘首席专家 直接上级 甘肃省电气传动工程技术研究中心主任 薪资标准 年薪10万元(除政府每月4000元补贴外) 其他待遇 提供住房、交通等条件 任职条件 1．学历背景：大学以上学历，以电气传动与自动化专业为主。 2．培训及资历：受过经济法、财务基础知识、领导科学等知识培训。 3．工作经验：具有10年以上电气传动与自动化专业工作经历和3年以上相关专业管理经验，主持过国家省部重点项目或获得国家、省部级科技进步一、二等奖，或拥有发明专利、科研成果。 4．基本技能和素质：对电气传动与自动化专业理论研究较深，具有工程实践能力和较强的组织能力。 5．个性特征：1）作风严谨、行事稳健，具有创新意识和开拓精神；2）精力充沛，能承受较大工作压力。 工作内容 1．主持完成“中心”的新产品、新技术开发和技术改造项目。 2．组织制订“中心”发展规划、中长期开发计划和有关技术方案的把关落实。 3．对“中心”的技术工作提供咨询和技术支持。 4．负责引进和培养“中心”的技术人才。 权责范围 负责“中心”科研、新产品、新技术开发的全面工作。 工作关系 1．向“中心”主任和技术委员会报告工作。 2．指导“中心”科技人员的工作。 工作环境 1．办公室为主。 2．工作环境舒适。 3．无职业病危害。 体质条件 1．身体健康。 2．能承受高强度工作。 3．能承受较大精神压力。 单位名称 甘肃工业交通自动化工程技术研究中心 依托单位 兰州交通大学、兰州大成自动化工程有限公司 岗位名称 特聘首席专家 直接上级 甘肃工业交通自动化工程技术研究中心 主任 薪资标准 基本工资2000元/月，岗位津贴35000元/年(除政府每月4000元补贴外) 其他待遇 1．提供120 M2住房一套 2．提供办公用车辆 3．提供笔记本电脑一台 4．提供电话一部 5．享受正教授医疗待遇 6．每年享受学术休假一月 7．提供科研起动经费50万元 8．提供国内外学术交流与合作的机会 任职条件 1．职称与学术背景：教授(研究员)、自动化专业为主，本专业领域国内知名专家。 2．资历：曾主持过国家级省部级重大科技项目，具有较强的组织科学研究的能力,曾获得国家级科技奖或省部级科技进步一、二等奖，或拥有发明专利。 3．工作经验：具有在本专业5年以上的科学研究和专业管理经验。 4．基本素质：1）热爱祖国，遵纪守法，热心西部大开发建设，聘期内能在本省工作。2）作风严谨。3）具有本专业领域前瞻性能力。4）具有创新、开拓精神。 工作内容 1．在主任的领导下，主持本中心科学研究的总体规划和实施。 2．国家和省部级重大科研项目的申请和策划。 3．学术梯队的建设及人才培养。 4．指导博士后科研工作站科研工作。 5．建立国内外学术合作与交流。 6．仪器设备购置的规划。 7．推进科技成果产业化。 8．主任交办的学术事务。 权责范围 1．具有科学研究总体方案的决策权。 2．具有学术梯队建设方案的决策权。 3．具有国家和省部级重大科技项目的申请和实施权。 4．具有仪器设备购置的决策权。 5．对科学研究规划失误负主要责任。 6．对仪器设备购置失误负主要责任。 7．对科研经费开支失误负法律责任。 工作关系 1．首席专家受中心主任领导，直接向主任报告工作。 2．首席专家的工作须接受中心学术委员会的监督。 3．首席专家直接指导本中心的研究人员的科研工作以及硕士研究生和博士研究生的学习；指导博士后人员的科研工作。 4．首席专家应广泛与政府有关部门、企业及科研单位等加强联系，积极推进合作。 工作环境 1．有独立的设备齐全的办公室和科研工作室。 2．实验室工作环境舒适，无噪音及有害物质危害。 体质条件 1．身体健康。 2．能胜任首席专家繁重的工作。 3．能承受较大精神压力。 单位名称 西北有色矿产资源综合利用工程技术研究中心 依托单位 西北矿冶研究院 岗位名称 特聘首席专家 直接上级 西北有色矿产资源综合利用工程技术研究中心 主任 薪资标准 年薪水50000元(除政府每月4000元补贴外) 其他待遇 每年提供10－20万元的科研经费，提供住房一套及自动化办公设备 任职条件 1．学历背景：硕士及以上学历，以材料、冶金专业为主。 2．培训及资历：受过经济法、领导科学、市场营销等知识培训。 3．工作经验：具有3年以上相关专业管理经验 4．基本技能和素质：（1）专业基础知识扎实，知识面宽； (2) 实验室动手能力强；（3）对本专业范围内前沿领域有相当了解和掌握。 5．个性特征：（1）作风严谨，行事稳健，具备创新意识和开拓精神。（2）精力充沛，能承受较大工作压力。 工作