如何打造狼性文化团队1答题.pptVIP

为什么要打造狼性文化团队 狼性文化有哪些特征 狼性文化团队具备的七大要素 一、为什么要打造狼性文化团队 何为狼性文化？ 狼性文化： 一种先进的企业文化，狼性文 化中最重要的是团队协作的重视， 以及不抛弃、不放弃的执着的精神，还有克服困难的勇气等方面。 “狼”的性格特点 1、嗅觉敏捷：善于抓住任何的机会，瞬间出击！ 2、强攻击性：崇尚进攻，进攻就是最好的防守！ 3、团队协作：狼群是最讲究群体生存的，它们任何一次猎食都是分工合作，各司其职！ 4、锁定目标：专注目标、坚守目标！ 为何选择狼？ 5、适者生存：通过自身与环境的竞争，不断淘汰队伍中的弱者，使强者得以生存下来！ 6、永不放弃：虽然捕食的成功率不足10%，但它们决不会放弃，因为放弃意味着死亡！ 7、纪律严明：狼群的纪律性是最严格的，所以它们的执行力也是最强的！ 8、永不言败：忍耐与执著！坚信没有失败，只有暂时停止成功！ “狼”的团队特征 （一） 同进同退，众狼一心 狼如果不得不面对比自己强大的东西，必群而攻之。没有结果战斗就不会停止。成功则共同分享胜利果实。失败则誓死相救，决不独自退却 。而人类往往牺牲别人，成全自己，最后唇亡齿寒，自身也不保。 （二）面对失败与挫折，百折不挠 狼群也许算得上自然界中效率最高的狩猎机器，然而它们却有约90％的失败率。换句话说，狼群十次狩猎中只有一次是成功的