平湖中心小学教职工人事管理制度.PDFVIP

平湖中心小学教职工人事管理制度 为不断完善学校人事管理制度，加强劳动纪律，严肃校纪校规， 保证学校教学、科研、管理及其它工作的顺利进行，根据国家人事部 《全民所有事业部门辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》（人调 发[1992]18号），规定如下： 第一条 加强劳动纪律管理 1、全校各类人员都必须实行坐班制；各部门必须建立考勤登记 制度和严格的请假审批制度。 2、职工应利用寒暑假探亲、访友，工作时间原则上不再审批探 亲假；职工全年请假累计一般不得超过一个月；婚、丧、产等假按国 家有关规定执行。 第二条 有下列情况之一者，学校有权予以辞退： 1、连续两年岗位考核不能完成工作任务，又不服从组织另行安 排或重新安排后在一年之内不能完成工作任务的； 2、部门进行撤并或缩减编制需要减员，本人拒绝组织安排的； 3、无正当理由连续旷工时间超过三天，或一年内累计旷工时间 超过十五天的； 4、损害学校经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德， 给学校造成极坏影响的； 5、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁部门领导，严重影响工作秩 序和社会秩序的； 6、贪污、盗窃、赌博、营私舞弊、情节严重但不够刑事处分的； 7、违