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中国国情国力｜ZGGQGL 将思想政治工作深度融入企业管理 ◎王克修 摘要：在企业管理中，思想政治教育工作对于疏导员工的情绪、缓和员工之间的矛盾、规范员工的 行为以及促进企业价值的最大化等方面有着不可替代的积极作用。思想政治工作与企业管理如何发挥各 自的功能作用，相融共进，服务员工和企业发展，是需要从理论和实践上解决的问题。 关键词：思想政治工作；企业管理；深度融入 中图分类号：F272 文献标识码：A 新常态下企业思想政治工作的任务，是按照党 断地提供政治保证和精神动力，具有导向功能；能 和国家对企业的要求，围绕企业的发展，结合企业 够从根本上调动企业员工的积极性和创造性，具有 职工队伍的实际，开展思想政治教育，提高职工的 激励功能；能够把企业各层次的人员团结成一个整 思想觉悟和道德素质，培育良好的企业精神，增强 体，具有凝聚功能。 企业的凝聚力，保证党和国家的路线、方针政策在 （1）企业思想政治工作与企业管理的对象和 企业的贯彻落实，保证企业生产经营管理的正常进 目标是一致的。新常态下企业思想政治工作的对象 行和企业发展目标的实现。 是企业全体职工的思想行为以及他们之间关系的 调节；企业管理同样把企业管理要素中的第一要 内涵 素——人作为最主要的对象。企业管理的目标是提 新常态下思想政治工作深度融入企业管理的内 高企业综合社会经济效益，提高职工生活水平，促 涵是指树立“思想政治工作与企业管理一体两翼” 进生产力的发展；而企业思想政治工作通过提高职 的理念。把思想政治工作与企业管理工作结合起来 工素质，调动和发挥职工积极性和创造性、协调职 部署，整合企业内外资源，使思想政治工作与企业 工关系实现相同的目标。 管理形成合力，实现共赢。 （2）企业思想政治工作是企业经营管理工作的 1.新常态下企业思想政治工作的内在要求 基础和保证。在企业全部经营管理工作中，有一些 当前，现行的管理机制、工作效率和工作质 对各类企业的生存与发展都有决定性制约作用的经 量要求等与员工的思想观念、文化修养、主观能动 营管理工作，即企业的基础工作。企业首要的基础 性和个人的潜能、智能的发挥以及员工队伍整体素 工作——职工的教育培训工作，就是企业思想政治 质，特别是员工对企业工作思路、工作安排、规章 工作的重要组成部分，是进行企业管理不可缺少的 制度的理解与执行的程度等，普遍存在着较大的差 基础。 距，不能很好地适应现代企业集约化经营和同国际 （3）企业思想政治工作和企业经营管理都服务 接轨的要求。这些，既是思想政治工作要解决的重 于企业发展，担负着保证企业目标实现的功能。但 要内容，也是企业管理所要解决的首要问题。思想 二者具有不同的特点，分别以教育手段和行政手段 政治工作的特质就是能为企业的持续发展源源不 来实现各自的功能。其实严格说来，企业思想政治 2016/09 40 Ⅰ ZHENGZHIJIANSHE ｜ 政治